考题
国家根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务和职级序列。()
考题
我国实行职位分类制的内容包括()A. 划分职类、职系和职组B. 制定职位说明书C. 合理设置职位D. 定职能、定机构、定编制
考题
在职位分类制度的初步环节，依据公务员职位性质、特点和管理需要，公务员法将职务类别划分为()。A2类B3类C4类D5类
考题
我国根据和()划分公务员的职务类型,构成公务员职务序列。
A.职位类别B.工作性质C.是否承担领导职责D.责任轻重
考题
我国公务员分类制度没有职系的划分,只有职位类别的划分。()
此题为判断题(对，错)。
考题
职位分类归级包括职位的横向分类、()和统一职等。A、职位的交叉分类B、划分职等C、职位的纵向分类D、其他
考题
职位分类归级包括职位的横向分类、职位的纵向分类和()。A、交叉分类B、划分职等C、统一职等D、其他
考题
我国根据和（）划分公务员的职务类型，构成公务员职务序列。A职位类别B工作性质C是否承担领导职责D责任轻重
考题
我国公务员制度的基础是（）A职务任免B管理和监督C录用与交流D职位分类
考题
我国区分公务员职务类型的标准是（）。A、职系划分B、职位类别C、标准的统一性D、类别的排他性E、是否承担领导责任
考题
国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列（）
考题
我国实行公务员职位分类制度，将公务员划分为（）等类别。A、综合管理类B、专业技术类C、行政执法类D、行政监督类
考题
职务序列的设置是根据（）A、级层之别B、职位类别C、领导与非领导职务D、职能要求
考题
国家根据公务员（）设置公务员职务序列。A、级别层次B、职位类别C、领导与非领导职务D、职能要求
考题
控股按专业属性作职类、职种、（）序列分类，实现专业类别管理。A、职能B、职级C、职位D、职等
考题
我国公务员的分类制度主要是（）。A、职位分类B、品位分类C、等级分类D、职务分类
考题
国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。下面属于领导职务层次的有（）。A、国家级正职B、主任科员C、巡视员D、乡科级正职
考题
职位分类从横向上看可以分为（）。A、职组B、职系C、职级D、职等E、职务
考题
在职位的分类中，把工作性质不同，权力大小、责任轻重、所需资格、工作难易程度基本相同，从属于不同职系的一个职位序列称为（）A、职系B、职级C、职等D、职位描述
考题
单选题国家根据公务员（）设置公务员领导职务和职级序列。A
职位类别和职责B
职位C
职责
考题
单选题世界各国公务员分类制度的发展趋势是 ( )A
品住分类制度B
职位分类制度C
职住分类与品位分类的融合D
取消职位分类
考题
单选题我国与西方公务员分类制度的一个区别是没有划分（）。A
职系B
职位类别C
职务序列D
衔级
考题
多选题我国区分公务员职务类型的标准是（）。A职系划分B职位类别C标准的统一性D类别的排他性E是否承担领导责任
考题
判断题国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列（）A
对B
错
考题
单选题我国与西方国家在公务员分类制度上的一个区别是没有划分 ( )A
职系B
职位类别C
职务序列D
衔级
考题
多选题我国根据和（）划分公务员的职务类型，构成公务员职务序列。A职位类别B工作性质C是否承担领导职责D责任轻重
