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按照公司《航空安全奖惩规定》，如某单位连续发生严重安全问题，该单位的主要领导和主管安全的领导将会受到何种处罚（）
- A、经济处罚
- B、警示性谈话
- C、行政处罚
- D、以上都是
参考答案
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考题
根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工处罚的类型包括经济处罚和行政处罚，经济处罚包括：罚款、降薪；行政处罚包括（）。经济处罚和行政处罚可以同时使用。A、警告B、待岗C、解除劳动合同（或劳务派遣关系）D、其他
考题
根据《国家电网公司安全奖惩工作规定》，公司所属各级单位发生六级事件（人身、电网、设备、信息系统），对事故责任单位（基层单位）有关分管领导、责任者所在单位二级机构负责人及有关责任人员给予3000～5000元的经济处罚。
考题
根据《国家电网公司安全奖惩工作规定》，公司所属各级单位发生事故后，拒绝接受调查或拒绝提供有关情况和资料的，对有关单位和人员按照至少提高一个事故等级的处罚标准进行处罚，对主要策划者和决策人按事故主要责任者给予处罚。
考题
根据《国家电网公司安全奖惩工作规定》，公司所属各单位同一年内发生2次及以上特别重大、重大、较大或一般事故，对同一事故单位第2次及以上事故，按照相关条款上限或提高一个事故等级的处罚标准进行处罚。
考题
根据《国家电网公司安全奖惩工作规定》，公司所属各级单位发生特大、重大交通事故，依据事故调查结论，对有关单位和人员参照《国家电网公司安全工作奖惩规定》中五级事件相关条款处罚。
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