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对于创新主体来讲应具有（）

  • A、思想解放
  • B、头脑灵活
  • C、敢于批评
  • D、勇于挑战的开拓精神

参考答案

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考题 企业在“一带一路”建设过程中的角色有（）。A、做敢于挑战的创新者B、做诚实守信的合作者C、做勇于创新的先行者D、做中外交流的友好使者
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考题 （）是指敢于挑战现状，敢于打破常规。A、系统思维B、追求卓越C、问题解决及创新能力D、引领变革
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考题 对于企业来讲，最可怕的事情是（）A、跟着形式走B、观念上的故步自封C、市场决定一切D、勇于创新
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考题 美国企业文化的特点是（）A、个性自由与勇于创新B、社会价值观C、崇尚英雄的企业家精神D、以人为本的人本管理E、标新立异、敢于挑战权威
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考题 “新型城市化”发展道路体现了敢于探索勇于创新的理论自觉。
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考题 一个人是否具有创新思维品质，最关键的是看他是否（）、（）、（）、（）。A、敢于怀疑B、不惧权威C、独立思考D、勇于批判
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考题 创新与开拓精神往往是融为一体的。要创造新事物、新成果、新经验，达到新境界，就必须进行开拓。专业技术人员培养开拓精神需要从几个方面加以把握：①（）、②（）、③（）、④（）。A、敢于质疑、敢于批判B、尊重知识、尊重科学C、勇于探索、不断开拓D、百折不挠、敢于冒险
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考题 企业在“一带一路”建设过程中的角色不包括（）。A、敢于挑战的创新者B、诚实守信的合作者C、勇于创新的先行者D、坚决不对外开放
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考题 单选题选拔任用党政领导干部，树立注重基层和实践的导向，大力选拔的（）干部。A 敢于负责、勇于担当、善于作为、务实创新B 敢于负责、敬业奉献、善于作为、务实创新C 实事求是、勇于担当、为民服务、务实创新D 敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出
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考题 单选题（）是指敢于挑战现状，敢于打破常规。A 系统思维B 追求卓越C 问题解决及创新能力D 引领变革
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考题 单选题对于企业来讲，最可怕的事情是（）A 跟着形式走B 观念上的故步自封C 市场决定一切D 勇于创新
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考题 单选题创新精神是人在处理与外部世界的关系中，不甘守成与重复，勇于开拓的气质。创新精神的前提条件是（）A 科学精神B 批判精神C 开拓精神D 冒险精神
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考题 多选题美国企业文化的特点是（）A个性自由与勇于创新B社会价值观C崇尚英雄的企业家精神D以人为本的人本管理E标新立异、敢于挑战权威
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考题 单选题我们要成为同行业的翘楚，成为具有服务影响力的地铁运营企业，引领行业发展，唯有敢于创新、勇于突破。在我们看来，创新就是价值的再（）。A 思考B 升华C 利用
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