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人员推销的缺点是什么？

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考题 人员推销的缺点主要表现为推销费用高。 ( ) 此题为判断题(对，错)。
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考题 人员推销的缺点是（）A.灵活性差B.不能直接了解顾客的需求C.成本高
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考题 人员推销的主体是()。A、推销市场B、推销品C、推销人员D、推销条件
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考题 人员推销的缺点主要表现为（）A 成本低、顾客量大B成本高、顾客有限C成本低、顾客有限D成本高、顾客量大
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考题 请简述推销人员采用“逐户访问法”寻找客户的优、缺点。
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考题 电信企业人员推销的工作程序是什么?
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考题 人员推销活动的主体是（）A、推销市场B、推销品C、推销人员D、推销条件
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考题 人员推销的主要缺点是开支大、费用高。
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考题 简述推销员竞赛的优缺点。
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考题 人员推销的缺点一是费用大，二是人才难得。
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考题 人员推销的缺点在于支出较大、成本较高，同时对推销人员的要求较高，培养较困难。
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考题 人员推销有哪些优缺点？推销人员应具备哪些素质？
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考题 下列哪些属于企业推销人员纯佣金制报酬形式的缺点（）。A、激励作用差B、管理费用高C、容易造成推销员短期行为D、忽视各种销售服务和企业长期利益，破坏了客户关系E、优秀推销员难以留下
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考题 人员推销的缺点主要是成本高，销售人员能够接触到的顾客有限。（）
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考题 人员推销的特点是什么？
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考题 人员推销的缺点是（）A、灵活性差B、不能直接了解顾客的需求C、成本高
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考题 人员推销的要素是（　）。A、推销策略B、推销人员C、推销对象D、推销品E、推销费用
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考题 问答题人员推销有哪些优缺点？推销人员应具备哪些素质？
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考题 问答题什么是人员推销决策？内容是什么？分为什么类型？
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考题 多选题人员推销的缺点主要表现为（）A没有灵活性B无法促成买卖双方形成良好的关系C推销费用低D推销费用高E不适宜于买主较分散的消费者市场
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考题 判断题人员推销的缺点一是费用大，二是人才难得。A 对B 错
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考题 判断题人员推销的缺点在于支出较大、成本较高，同时对推销人员的要求较高，培养较困难。（）A 对B 错
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考题 判断题人员推销的主要缺点是开支大、费用高。A 对B 错
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考题 单选题关于电话推销，下列说法不正确的是（　　）。A 电话推销是指旅行社的促销人员按事先选定的促销对象，逐一通电话来进行的促销方式B 电话推销有两种形式，分别是利用电脑自动通话和促销人员直接打电话C 电脑自动通话与促销人员直接打电话具有花费大的缺点D 促销人员直接打电话的推销方式一般只用于重点客户
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考题 判断题人员推销的缺点主要是成本高，销售人员能够接触到的顾客有限。（）A 对B 错
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考题 问答题电信企业人员推销的工作程序是什么?
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