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企业工作分析的客体是（ ）。

A．进行工作分析的人员

B．企业内部的各个职位

C．工作说明书

D．工作分析报告

参考答案

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考题 是一套结构化工作分析问卷，通过对这些工作元素进行评价，可以反映目标职位在各个维度上的特征。A．职位分析问卷法B．管理职位分析问卷法C．工作要素法D．临界特质分析系统
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考题 工作分析的主体是( )。A．企业内部各个职位B．与各个职位有关的情况信息C．进行工作分析的管理者和有关人员D．工作分析报告
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考题 企业工作分析的客体是( )。A．进行工作分析的人员B．企业内部的各个职位C．工作说明书D．工作分析报告
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考题 企业工作分析的主体是（ ）。A．进行工作分析的人员B．企业内部的各个职位C．与职位有关的信息D．工作分析报告
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考题 工作分析的最终工作成果是制定职位规范和()。 A.职位规定B.工作流程C.职位说明书D.奖励文件
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考题 关于职位说明书，说法正确的是( )。A．职位说明书是工作分析的成果文件B．职位说明书是工作分析的唯一成果文件C．职位说明书是由工作描述和工作规范两部分组成的D．职位说明书是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件E．求职人员申请表的设计要以职位说明书为依据
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考题 工作分析的主体是（ ）。A．进行工作分析的管理者和有关人员B．企业内部各个职位C．与各个职位有关的情况信息D．工作说明书
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考题 企业工作分析的主体是()。A:工作说明书 B:工作分析报告 C:企业内部的职位 D:进行工作分析的人员
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考题 企业工作分析的客体是（）。 A.工作说明书 B.工作分析报告 C.企业内部的职位 D.进行工作分析的人员
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考题 企业工作分析的主体是（）。A:进行工作分析的人员 B:企业内部的各个职位 C:与职位有关的信息 D:工作分析报告
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考题 企业工作分析的客体是()。A:进行工作分析的人员 B:企业内部的各个职位 C:工作说明书 D:工作分析报告
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考题 企业工作分析的主体是 ()。A 、 进行工作分析的人员 B 、 企业内部的各个职位 C 、 工作说明书 D 、 工作分析报告
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考题 企业工作分析的客体是()。A:工作说明书 B:上作分析报告 C:企业内部的职位 D:进行工作分析的人员
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考题 工作分析的主体是()。A:进行工作分析的管理者和有关人员 B:企业内部各个职位 C:与各个职位有关的情况信息 D:工作说明书
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考题 企业工作分析的内容是（ ）。 A.企业内部的职位 B.与各个职位有关的情况信息 C.工作说明书 D.工作分析报告
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考题 关于工作分析的说法，正确的是（ ）。A.工作分析的目的是使工作更加具有挑战性 B.工作分析的理论基础是工作特征模型理论 C.工作分析的主要方法是职位评价法 D.工作分析的成果文件主要是职位说明书
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考题 职位分析的直接结果通常表现为（　） A.职位说明书 B.工作日志 C.问卷调查 D.工作分析
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考题 下列关于利用职位信息网编写职位说明书的说法，正确的有( )。A.从职位信息网上获取工作描述 B.需要结合其他信息完成职位说明书 C.不采用其他工作分析方法 D.可以直接跳过工作分析流程 E.工作分析人员应具备一定的英文功底
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考题 企业工作分析的客体是（　）。A、工作说明书B、工作分析报告C、企业内部的职位D、进行工作分析的人员
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考题 工作分析的主体是（　）。A、企业内部各个职位B、与各个职位有关的情况信息C、进行工作分析的管理者和有关人员D、工作分析报告
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考题 单选题企业工作分析的主体是进行工作分析的（ ）和相关人员。A 工作说明书B 工作分析报告C 企业内部的职位D 管理者
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考题 单选题工作分析的结果是（ ）。A 进行工作分析的管理者和有关人员B 企业内部各个职位C 与各个职位有关的情况信息D 工作说明书
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考题 单选题企业工作分析的客体是（　　）。[2013、2011年真题]A 工作说明书B 工作分析报告C 企业内部的职位D 进行工作分析的人员
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考题 单选题企业工作分析的客体是( )。A 工作说明书B 工作分析报告C 企业内部的职位D 进行工作分析的人员
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考题 单选题工作分析的主体是（　）。A 企业内部各个职位B 与各个职位有关的情况信息C 进行工作分析的管理者和有关人员D 工作分析报告
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考题 单选题工作分析的主体是( )。A 进行工作分析的管理者和有关人员B 企业内部各个职位C 与各个职位有关的情况信息D 工作说明书
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考题 单选题工作分析的具体内容是（ ）A 企业内部各个职位B 与各个职位有关的情况信息C 进行工作分析的管理者和有关人员D 工作分析报告
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考题 单选题企业工作分析的主体是( )。A 工作说明书B 工作分析报告C 企业内部的职位D 进行工作分析的人员
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