网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
某个体工商户 2015 年为其从业人员实际发放工资 105 万元，业主领取劳动报酬 20 万元。2015 年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（ ）万元。
A. 7.35
B.5.25
C.3. 15
D.1.05
B.5.25
C.3. 15
D.1.05
参考答案
参考解析
解析：个体工商户业主本人缴纳的补充养老保险费、补充医疗保险费，以当地（地级市）上年度社会平均工资的 3 倍为计算基数，分别在不超过该计算基数 5%标准内的部分据实扣除；超过部分，不得扣除。个体工商户为从业人员缴纳的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别布在不超过从业人员工资总额 5%标准内的部分据实扣除；超过部分，不得扣除。允许扣除的从业人员的补充养老保险限额=105×5% =5.25 (万元）。
更多 “某个体工商户 2015 年为其从业人员实际发放工资 105 万元，业主领取劳动报酬 20 万元。2015 年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（ ）万元。 A. 7.35 B.5.25 C.3. 15 D.1.05” 相关考题
考题
2009年某个体工商户取得销售收入40万元，将不含税价格为5万元的商品用于家庭成员和亲友消费；当年取得银行利息收入1万元，转让股票取得转让所得10万元，取得基金分红1万元。该个体工商户允许税前扣除的广告费和业务宣传费限额为( )万元。A．6B．6.75C．7.5D．8.25
考题
某工业有限公司，2009年为职工支付的工资薪金总额为100万元，系合理的工资薪金支出。为职工支付养老保险15万元，医疗保险10万元，补充养老费8万元，补充医疗保险费6万元。该单位在计算应纳税所得额时允许税前扣除的保险费用合计( )万元。A．39B．35C．30D．25
考题
2011年某个体工商户取得销售收入30万元，将不含税价格为15万元的商品用于亲友消费；转让股票取得转让所得10万元，取得基金分红5万元。该个体工商户允许税前扣除的广告费和业务宣传费限额为（ ）万元。A．6B．6．75C．7．50D．8．25
考题
一家在北京设立的高新技术企业，2019年实际支付合理的工资薪金总额300万元，实际发生职工福利费60万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元，购买补充医疗保险支付20万元。该企业2016年度允许税前扣除的补充医疗保险费金额为( )万元。
A.7.5
B.10
C.15
D.20
考题
某高新技术企业2017年实际支付合理的工资薪金总额为600万元，实际发生职工福利费120万元，职工教育经费40万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付100万元，购买补充医疗保险支付40万元。
该企业2017年度允许税前扣除的职工教育经费金额为（ ）万元。A.4．5
B.6
C.15
D.20
考题
共用题干
一家在北京设立的高新技术企业，2013年实际支付合理的工资薪金总额300万元，实际发生职工福利费60万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元，购买补充医疗保险支付20万元。该企业2013年度允许税前扣除的补充医疗保险费金额为()万元。A:7.5B:10C:12D:15
考题
(2010年)2018年某个体工商户取得销售收入40万元，将不含税价格为5万元的商品用于家庭成员和亲友消费；当年取得银行利息收入1万元，转让股票取得转让所得10万元，取得基金分红1万元。该个体工商户允许税前扣除的广告费和业务宣传费限额为( )万元。
A.6.00
B.6.75
C.7.50
D.8.25
考题
（2016年）某个体商户2015年为其从业人员实际发放工资105万元，业主领取劳动报酬20万元，2015年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（ ）万元。A.3.15
B.5.25
C.1.05
D.7.35
考题
（2015年）某电路生产企业2018年发放正式工工资230万元，季节工工资20万元，临时工工资10元，实发的职工培训费为5万元，其他职工教育费用7万元，企业所得税前可扣除的职工教育经费总额是（）万元。A.6.5
B.11.25
C.12
D.14
考题
(2016年)某企业2015年支付如下费用：合同工工资105万元，实习生工资20万元。返聘离休人员工资30万元。支付劳务派遣公司用工费40万元。2015年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是( )万元。A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
考题
某个体商户2018年为从业人员实际发放工费105万元，业主领取劳动报酬20万元，2018 年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为()万元。
A.3.15
B.5.25
C.1.05
D.7.35
考题
某企业2015年支付如下费用：合同工工资105万元，实习生工资20万元，返聘离休人员工资30万元，劳务派遣公司用工费40万元。2015年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是（ ）万元。A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
考题
某个体工商户2015年为其从业人员实际发放工资105万元，业主领取劳动报酬20万元。2015年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（ ）万元。A.7.35
B.5.25
C.3.15
D.1.05
考题
一家在天津设立的高新技术企业，2018年实际支付合理的工资薪金总额200万元，实际发生职工福利费50万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付60万元，购买补充医疗保险支付30万元。
该企业2018年度允许税前扣除的职工福利费金额为（ ）万元。A.22
B.28
C.30
D.50
考题
一家在天津设立的高新技术企业，2018年实际支付合理的工资薪金总额200万元，实际发生职工福利费50万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付60万元，购买补充医疗保险支付30万元。
该企业2018年度不允许税前扣除的职工教育经费金额为（ ）万元。A.15
B.10
C.4
D.20
考题
一家在天津设立的高新技术企业，2018年实际支付合理的工资薪金总额200万元，实际发生职工福利费50万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付60万元，购买补充医疗保险支付30万元。
该企业2018年度允许税前扣除的补充养老保险费金额为（ ）万元。A.10
B.30
C.50
D.60
考题
某工业企业2015年有关资料如下：2015年全年主营业务收入200万元；1、2季度从业人员平均人数均为50人，3季度平均人数80人，4季度平均人数60人；发放从业人员计时、计件工资120万元，奖金、津贴30万元；福利费支出3万元。
根据以上资料回答下列问题。
该企业2015年从业人员月平均人数是()。
A.50
B.60
C.70
D.80
考题
某工业企业2015年有关资料如下：2015年全年主营业务收入200万元；1、2季度从业人员平均人数均为50人，3季度平均人数80人，4季度平均人数60人；发放从业人员计时、计件工资120万元，奖金、津贴30万元；福利费支出3万元。
根据以上资料回答下列问题。
该企业2015年从业人员平均工资是()万元。
A.2.4
B.2.5
C.2.55
D.3
考题
不定项题一家在北京设立的高薪技术企业，2013年实际支付合理的工资薪金总额300万元，实际发生职工福利费60万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元，购买补充医疗保险支付20万元。
该企业2013年度允许税前扣除的补充医疗保险费金额为（）万元。A7.5B10C12D15
考题
不定项题一家在北京设立的高薪技术企业，2013年实际支付合理的工资薪金总额300万元，实际发生职工福利费60万元，职工教育经费20万元。另外，企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元，购买补充医疗保险支付20万元。
该企业2013年度允许税前扣除的职工教育经费金额为（）万元。A4.5B6C7.5D20
考题
单选题2009年某个体工商户取得销售收入40万元，将不含税价格为5万元的商品用于家庭成员和亲友消费；当年取得银行利息收入1万元，转让股票取得转让所得10万元，取得基金分红1万元。该个体工商户允许税前扣除的广告费和业务宣传费限额为（ ）万元。[2010年真题]A
6.00B
6.75C
7.50D
8.25
考题
单选题某个体工商户2016年为其从业人员实际发放工资105万元，业主领取劳动报酬20万元，2016年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（ ）万元。（2016年）A
3.15B
5.25C
1.05D
7.35
考题
单选题某个体工商户2015年为其从业人员实际发放工资105万元，业主领取劳动报酬20万元。2015年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为()万元。（2016年）A
7.35B
5.25C
3.15D
1.05
考题
单选题甲公司适用的所得税税率为25%，2014年12月31日因职工教育经费超过税前扣除限额确认递延所得税资产10万元，2015年度，甲公司工资薪金总额为4000万元，本期全部发放，发生职工教育经费80万元。税法规定，工资按实际发放金额在税前列支，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分，准予扣除；超过部分准予在以后纳税年度结转扣除。甲公司2015年12月31日下列会计处理中正确的是（）。A
转回递延所得税资产20万元B
增加递延所得税资产20万元C
转回递延所得税资产5万元D
增加递延所得税资产5万元
考题
单选题某企业2015年支付生产车间如下费用：合同工工资105万元，实习生工资20万元，返聘离休人员工资30万元，劳务派遣公司用工费40万元。2015年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是()万元。（2016年）A
3.9B
3.1C
2.5D
2.1
考题
单选题某个体商户2015年为其从业人员实际发放工费105万元，业主领取劳动报酬20万元，2015年该个体工商户允许税前扣除的从业人员补充养老保险限额为（）万元。A
3.15B
5.25C
1.05D
7.35
热门标签
最新试卷