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进行会议总结的目的是( )

A.建立评估体系

B.改进会议的组织与服务

C.应对公众舆论

D.给与会人员一个交代


参考答案

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考题 会议总结的目的是()A.检查会议目标实现情况B.检查小组分工执行情况C.对比分析自我总结与集体总结D.奖惩相关人员

考题 会议组织者在组织会议时应把握( )。A.准时开会和散会B.给每位与会者以平等的发言机会C.将复杂问题分解若干易处理的小问题D.鼓励不同意见进行争论

考题 会议的反馈是将会议精神的落实情况回报给( )。A.秘书部门B.与会人员C.与会单位D.主办会议的上级机关

考题 在会议协调阶段中,对于“解释促进协调的作用”阶段说法正确的是( )。A.重申结论以确认B.重申陈述议程中的内容C.组织大家对意见进行分析、整理、归纳D.为全体与会人员服务,不是包揽会议

考题 销售成功要求宴会与会议统筹人员注意客户提供的各种信息,()尤其重要,这是与客户建立沟通的关键时刻。 A.筹备阶段B.服务阶段C.结算阶段D.咨询阶段

考题 下列选项中。()是会议的构成要素。 A.议题B.会议时间C.与会人员D.设备

考题 会议结束后,要求()对自己在会议的整个过程中所做的工作做出总结。这可以从一个侧面了解会议的情况,对会议进行评估。 A.每个会议工作人员B.会议主持人C.主要工作人员D.参会嘉宾

考题 会议组织机构成员一般分为会议策划人员、会议管理人员和()。 A.会议宣传人员B.会议筹备人员C.会议服务人员D.会议组织人员

考题 控制会议成本的方法与途径有哪些() A.控制会议主持人的行为B.控制与会人员人数C.监督会议经费使用情况D.控制会议按流程进行E.正确确定会议类型

考题 会议纪要在开头部分要先写明会议的基本情况,它包括( )。A.会议召开的根据、目的B.会议名称、议题、成果C.时间、地点、与会范围(人员)D.讨论经过和各方面意见

考题 决定会议能否成功的主要因素是( )A.与会人员的素质B.会议的经费C.主题报告D.会议程序E.会议生活服务

考题 会议总结的目的是( )。A.检查会议目标的实现情况B.检查小组分工的执行情况C.对比分析自我总结与集体总结D.奖惩相关人员

考题 评估会议应注意( )。A.侧重对主持人的评估B.会议效果评估表所设问题有针对性C.避免与会人员反感D.评估形式与话题导向

考题 评估会议应注意( )。A.侧重对主诗人的评估B.会议效果评估表所设问题有针对性C.避免与会人员反感D.评估形式与话题导向

考题 评估会议效率和质量的标准有( )。A.会议时间B.会议目标C.会议服务D.会议规模

考题 评量会议效率和质量应考虑的因素是( )A.会议服务是否到位B.会议目标是否实现SXB 评量会议效率和质量应考虑的因素是( )A.会议服务是否到位B.会议目标是否实现C.与会人员是否有收获D.会议时问是否合理

考题 会议总结的内容是( )A.对所讨论问题的归纳概括B.会议组织评估表C.综合性简报D.社会公众反馈意见

考题 属于会议计划工作的是( )A.准备会议内容 B.安排与会人员的要求 C.选择会议规程 D.确定会议议题 E.报道会议消息

考题 作为一个会议主持人在主持会议的时候,有几个与会者由于意见分歧,已经达到剑拔弩张的地步,正确的做法是( )。A.紧扣议题 B.激发思维 C.引导合作 D.恪守时间 E.会议总结

考题 组织会议的主要环节设计正确的是A.计划→沟通→花费统计→组织协调 B.计划→主持→组织协调→会议总结 C.计划→沟通→引导合作→会议总结 D.计划→主持→引导合作→会议总结 E.计划→沟通→组织协调→花费统计

考题 会议总结的内容包括( )。A.会议名称 B.会议简报的质量 C.会议主持人意见 D.会议服务人员意见 E.主要议题

考题 会议评估反馈数据的分析报告通常应递交给( )。A.与会代表 B.主管领导 C.技术人员 D.会务人员

考题 会议总结的内容有( )。A.对所讨论问题的归纳概括 B.会议组织评估表 C.综合性简报 D.社会公众反馈意见

考题 反馈会议的信息要注意( )。A.点面结合 B.正负反馈结合 C.会议信息反馈的目的要明确,要看服务对象 D.与会者与列席者结合

考题 在项目收尾阶段,召开项目总结会议,总结项目实施中的成功和尚需改进之处。属于项目管理中的 ( ) 。A.合同收尾 B.管理收尾 C.会议收尾 D.组织过程资产收尾

考题 会议协调阶段中,对于“简要总结达成一致的内容”阶段,对应做法正确的是()。A、为全体与会人员服务,不是包揽会议B、重申结论以确认C、重新陈述议程中的内容D、组织大家对意见进行分析、整理、讨论

考题 ( 难度:中等)会议后的收尾工作主要有:A.会议总结或决议B.让与会者立刻离开,清理现场。C.如果会议没有形成结论性的结论,与会者必须要继续会议。D.以上都正确