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下列各项中,属于对薪酬业务循环进行内制测试的是:

A:检查职工福利费的提取比例是否合理
B:检查工资结算汇总表是否经过授权审批
C:检查工资费用账务处理的正确性
D:分析比较本年度各月份职工薪酬变动情况

参考答案

参考解析
解析:
更多 “下列各项中,属于对薪酬业务循环进行内制测试的是:A:检查职工福利费的提取比例是否合理 B:检查工资结算汇总表是否经过授权审批 C:检查工资费用账务处理的正确性 D:分析比较本年度各月份职工薪酬变动情况” 相关考题
考题 下列各项中,属于应付职工薪酬实质性测试程序的是:A.审阅与薪酬业务有关的制度规定B.观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离C.审查薪酬费用账务处理的正确性D.检查薪酬汇总表是否经过授权审批

考题 下列各项中,属于销售收入审计实质性测试程序的是()。 A.进行凭证抽查B.进行销售截止期测试C.对销售收入进行分析程序D.审查收入确认和关联方交易

考题 下列各项中,不属于社会审计实施阶段工作的是()A、签订审计业务约定书 B、重新确定重要性水平 C、对内部控制进行测试 D、对财务报表项目进行实质性测试

考题 (2016年)下列各项中,不属于社会审计实施阶段工作的是:A.签订审计业务约定书 B.重新确定重要性水平 C.对内部控制进行测试 D.对财务报表项目进行实质性测试

考题 下列各项中,属于社会审计特有的程序是( )A.进行内部控制测试 B.签订审计业务约定书 C.进行实质性测试 D.出具审计报告

考题 下列各项中,薪酬业务循环使用的文件有:A:材料领用单 B:客户订货单 C:工资扣款通知单 D:员工录用和调配单 E:产量与工时记录

考题 下列各项中,违反薪酬业务循环内部控制要求的有:A:应付职工薪酬总账由出纳员登记 B:产量及工时记录与审核相互独立 C:内部审计人员定期测试薪酬业务内部控制 D:每月末考勤单由员工个人填写后直接交财务部门进行工资结算 E:每月末财务部门按员工工作性质将应付工资总额分配计入有关成本费用账户

考题 下列各项中,属于薪酬业务内部控制测试程序的有:A:审阅与薪酬业务有关的规章制度 B:审查薪酬费用的账务处理是否正确 C:检查工资汇总表是否经过授权审批 D:抽查考勤单有无工资发生部门主管签字 E:检查各项津贴、补贴的发放范围和标准是否合规

考题 (2011年)下列各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有( )。A.观察存货保管与盘点职责是否分离 B.追踪原材料入库业务各项控制的执行情况 C.计算存货周转率并与上年进行比较 D.抽取存货盘点记录,检查盘点范围,组织方式等 E.对存货实施监盘

考题 下列各项中,不属于薪酬业务内部控制测评的是(  )。A.审阅与薪酬业务有关的规章制度 B.审查薪酬费用的账务处理是否正确 C.检查工资汇总表是否经过授权审批 D.抽查考勤单有无工资发生部门主管签字

考题 下列各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有:A:观察存货保管与盘点职责是否分离 B:追踪原材料入库业务各项控制的执行情况 C:计算存货周转率并与上年进行比较 D:抽取存货盘点记录,检查盘点范围、组织方式等 E:对存货实施监盘

考题 下列各项中,属于薪酬业务内部控制测试程序的是:A、审查职工住房公积金的计提是否正确 B、审查人工费用的计算是否正确 C、审查产量和工时的记录与审核是否相互独立 D、审查职工薪酬在财务报表中的反映是否完整正确

考题 下例各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测评的是( )。A.观察存货保管与盘点职责是否分离 B.计算存货周转率并与上年进行比较 C.验证固定资产的新增手续 D.对存货实施计价测试

考题 下列各项中,属于薪酬业务内部控制测试程序的有:A、审阅与薪酬业务有关的规章制度 B、审查薪酬费用的账务处理是否正确 C、检查工资汇总表是否经过授权审批 D、抽查考勤单有无工资发生部门主管签字 E、抽查工资分配转账凭证是否连续编号,是否经财会部门主管审核

考题 下列各项中,属于薪酬业务实质性审查审计目标的有:A:证实薪酬业务的真实性 B:证实薪酬业务的合法性 C:证实薪酬结算的完整性 D:证实相关账务处理的正确性 E:证实薪酬业务内部控制的有效性

考题 下例各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有:()A、观察存货报关与盘点职责是否分离B、追踪原材料入库业务各项控制的执行情况C、计算存货周转率并与上年进行比较D、抽取存货盘点记录,检查盘点范围,组织方式等E、对存货实施等

考题 下列各项中,属于社会审计特有的程序是()。A、签订审计业务约定书B、进行内部控制测试C、进行实质性测试D、确定重要性水平

考题 下列属于系统测试中机器测试方法的是()A、灰盒测试B、黑白盒测试C、奇偶测试D、循环冗余测试

考题 单选题下列各项中,属于社会审计特有的程序是()。A 签订审计业务约定书B 进行内部控制测试C 进行实质性测试D 确定重要性水平

考题 单选题下列各项中,不属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有( )A 观察存货保管与盘点职责是否分离B 追踪原材料入库业务各项控制的执行情况C 计算存货周转率并与上年进行比较D 抽取存货盘点记录,检查盘点范围、组织方式等

考题 多选题下例各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有:()A观察存货报关与盘点职责是否分离B追踪原材料入库业务各项控制的执行情况C计算存货周转率并与上年进行比较D抽取存货盘点记录,检查盘点范围,组织方式等E对存货实施等

考题 多选题下例各项中,属于对生产与存货业务循环内部控制测试的有()A观察存货报关与盘点职责是否分离B追踪原材料入库业务各项控制的执行情况C计算存货周转率并与上年进行比较D抽取存货盘点记录,检查盘点范围,组织方式等E对存货实施监盘等

考题 单选题下列各项中,属于对生产与存货业务循环实质性测试的是:A 观察存货保管与盘点职责是否分离B 追踪原材料入库业务各项控制的执行情况C 计算存货周转率并与上年进行比较D 抽取存货盘点记录,检查盘点范围、组织方式等

考题 单选题下列各项中,不属于社会审计实施阶段工作的是 ( )A 签订审计业务约定书B 重新确定重要性水平C 对内部控制进行测试D 对财务报表项目进行实质性测试

考题 单选题对薪酬业务循环进行审计时,审计人员可以通过观察与询问进行审查的是()。A 考勤、薪酬结算和薪酬发放职责是否相互分离B 薪酬费用账务处理是否正确C 各种津贴和补贴发放标准是否合规D 职工薪酬在财务报表中的披露是否正确

考题 单选题下列各项中,属于薪酬业务内部控制测试程序的是:()A 审查职工住房公积金的计提是否正确B 审查人工费用的计算是否正确C 审查产量和工时的记录与审核是否相互独立D 审查职工薪酬在财务报表中的反映是否完整正确

考题 单选题下列各项中,不属于社会审计实施阶段的工作的是( )。A 签订审计业务约定书B 重新确定重要性水平C 对内部控制进行测试D 对财务报表项目进行实质性测试