网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
我国职业责任险的投保人是( )
A、受益人
B、各类专业技术人员
C、受害人
D、提供专业技术服务的单位
参考答案
更多 “ 我国职业责任险的投保人是( )A、受益人B、各类专业技术人员C、受害人D、提供专业技术服务的单位 ” 相关考题
考题
以下有关职业责任保险的叙述错误的是( )。A.通常采取“期内索赔式”的承保基础,即保险人仅对在保单有效期内提出的索赔负责,而不管导致该索赔的事故是否发生在该保单有效期内B.投保人一般是提供专业技术服务之单位的雇主或者各类专业技术人员本人C.被保险人的家属、雇员的人身伤害或财物损失也在赔偿范围内D.因被保险人的不诚实、欺骗、犯罪或恶意行为所引起的任何索赔是属于除外责任
考题
医疗机构医技人员是指( )A、除医师之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员B、除医师、护士之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员C、除医师、药学技术人员之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员D、除医师、护士、药学技术人员之外从事其他技术服务的卫生专业技术人员E、以上都不对
考题
国家为了用人单位能够科学地使用公路水运工程试验检测专业技术人员,同时为了全社会提供公路水运工程试验检测专业技术人员能力评价服务,特别设立了公路水运工程试验检测专业技术人员( )制度A.准入类职业资格评价
B.能力类职业资格评价
C.考核类职业资格
D.水平评价类职业资格
考题
国家为了用人单位能够科学地使用公路水运工程试验检测专业技术人员,同时为了全社会提供公路水运工程试验检测专业技术人员能力评价服务,特别设立了公路水运工程试验检测专业技术人员( )制度。A、准入类职业资格评价
B、能力类职业资格评价
C、考核类职业资格
D、水平评价类职业资格
考题
在专业技术人员进入单位的初期阶段,单位在员工工作方面的主要任务是()A、进行专业技术人员上岗培训B、帮助专业技术人员建立职业发展目标C、帮助专业技术人员发挥余热D、加强对员工的职业管理
考题
培养专业技术人员的岗位胜任力有什么具体价值?()A、岗位胜任力是专业技术组织的核心竞争能力B、岗位胜任力标准能够为专业技术人员提供职业发展努力的方向C、岗位胜任力培训能够为专业技术人员提供职业晋升的渠道和途径D、岗位胜任力认证能够使专业技术人员和组织明确职业发展努力的方向
考题
单选题在专业技术人员进入单位的初期阶段,单位在员工工作方面的主要任务是()A
进行专业技术人员上岗培训B
帮助专业技术人员建立职业发展目标C
帮助专业技术人员发挥余热D
加强对员工的职业管理
考题
判断题我国专业技术人员继续教育的对象比较广泛,包括大学毕业后的各类专业技术人员。A
对B
错
热门标签
最新试卷