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当组织面临以下哪种情况时,就表示该组织需要改革了?( )
A.决策过于迟缓、失误过多,决策执行拖拉
B.各部门与所属员工之间工作不协调、推诿扯皮
C.组织机构臃肿、人浮于事、效率低下
D.组织面对环境变化不能做灵活、富有创意的反应
B.各部门与所属员工之间工作不协调、推诿扯皮
C.组织机构臃肿、人浮于事、效率低下
D.组织面对环境变化不能做灵活、富有创意的反应
参考答案
参考解析
解析:组织出现问题既可能是领导者的问题,也可能是组织本身出现了问题。题中四个选项均表明是组织本身出现了问题,所以要进行组织改革。
更多 “当组织面临以下哪种情况时,就表示该组织需要改革了?( )A.决策过于迟缓、失误过多,决策执行拖拉 B.各部门与所属员工之间工作不协调、推诿扯皮 C.组织机构臃肿、人浮于事、效率低下 D.组织面对环境变化不能做灵活、富有创意的反应” 相关考题
考题
当组织在较大程度上依赖其所处的环境时,以下哪种情况最能反映组织环境、所面临的不确定性程度和组织结构之间的关系?在组织环境变化越大、越复杂时:()A、组织所面临的不确定性越大,组织结构越应具有灵活性B、组织所面临的不确定性越大,组织结构越应具有机械性C、组织所面临的不确定性越小,组织结构越应具有专制性D、组织所面临的不确定性越小,组织结构越应具有灵活性。
考题
当出现下列哪种情况时,非正式群体会影响工作效率()。A、满足了成员对信息沟通的需要B、正式群体的规范激发了非正式群体的活动C、组织的变革与非正式群体成员的需要一致D、正式群体与非正式群体的目标发生矛盾
考题
单选题当出现下列哪种情况时,非正式群体会影响工作效率()。A
满足了成员对信息沟通的需要B
正式群体的规范激发了非正式群体的活动C
组织的变革与非正式群体成员的需要一致D
正式群体与非正式群体的目标发生矛盾
考题
单选题当组织在较大程度上依赖其所处的环境时,以下哪种情况最能反映组织环境、所面临的不确定性程度和组织结构之间的关系?在组织环境变化越大、越复杂时:()A
组织所面临的不确定性越大,组织结构越应具有灵活性B
组织所面临的不确定性越大,组织结构越应具有机械性C
组织所面临的不确定性越小,组织结构越应具有专制性D
组织所面临的不确定性越小,组织结构越应具有灵活性。
考题
多选题以下哪些内容是组织状况评估时需要重点搜集的信息()。A组织文化和亚文化B组织目前的冲突情况C组织冲突原因D组织中现有的冲突治理方法
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