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领导体制的核心问题()

A.领导意图借以实现的组织结构形式

B.领导意图借以实现的人员配置方式

C.领导意图借以实现的管理模式

D.领导权限的划分


参考答案和解析
领导意图借以实现的人员配置方式
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考题 领导体制的性质由( ) 决定。A.领导体制的自然属性B.领导体制的社会属性C.领导体制的本质属性D.领导体制的结构属性

考题 领导体制的核心问题是( )。A.领导意图惜以实现的组织结构形式B.领导意图借以实现的人员配置方式C.领导意图借以实现的管理模式D.领导的权限划分

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考题 领导体制的核心问题是()A、领导意图惜以实现的组织结构形式B、领导意图借以实现的人员配置方式C、领导意图借以实现的管理模式D、领导的权限划分

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考题 单选题领导体制的核心问题是()。A 人员配置方式B 组织结构形式C 领导权限划分D 职能分工制度

考题 单选题在领导体制中,实现了所有权与管理权相分离的模式被称为()。A 家长制领导体制B “硬专家”领导体制C “软专家”领导体制D 专家集团领导体制

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