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某工业公司系股份制企业,执行企业会计准则。该公司2019年度全年发生工资支出800万元,职工福利费支出125万元。则该企业2019年职工福利费应调整应纳税所得额 万元。
参考答案和解析
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考题
某软件生产企业为居民企业,2009年销售收入2000万元,期间费用750万元,其中三新费用200万元,广告宣传费用450万元;实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出16万元,假定该企业不存在其他纳税调整项目,2009年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。A.51B.51.5C.67D.67.5
考题
某软件生产企业为居民企业,2008年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4万元,2008年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。A.1B.1.5C.2D.2.5
考题
某软件生产企业为居民企业,2009年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是10万,工会经费支出5万元,取得工会专用拨缴收据,2009年该企业计算应纳税所得额时,应调增的应纳税所得额为( )。A.1万元B.2.5万元C.3.5万元D.4万元
考题
某软件生产企业为居民企业,2013年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是10万元,工会经费支出5万元,取得工会经费收入专用收据,2013年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。A.11.5B.2.5C.3.5D.4
考题
某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是40万元,工会经费支出5万元,未取得工会经费收入专用收据,2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。A.1B.25C.6D.4
考题
某企业为居民企业,2019年计入成本、费用中的实发工资总额200万元、拨缴职工工会经费5万元、发生职工福利费31万元、发生职工教育经费7万元。
问题:
(1)计算能在企业所得税税前扣除的工会经费、职工福利费以及职工教育经费的金额。
(2)计算工会经费、职工福利费以及职工教育经费应调整的应纳税所得额。
考题
2019年某软件生产企业当年发生的合理工资薪金支出400万元,另外聘用季节工实际发生工资薪金支出20万元,职工福利费支出80万元,职工教育经费30万元(其中职工培训费用支出20万元),工会经费8万元,2019年该企业计算缴纳企业所得税时,应就上述事项调增应纳税所得额( )万元。A.21.2
B.0
C.40
D.36
考题
某居民企业2019年实际支出的工资、薪金总额为150万元,计提的三项经费35.5万元,其中福利费本期发生30万元,拨缴的工会经费3万元,已经取得工会拨缴收据,实际发生职工教育经费2.5万元,该企业在计算2019年应纳税所得额时,应调整的应纳税所得额为( )万元。
A.0
B.7.75
C.9
D.35.50
考题
某生物制药企业,2018年度实发工资5000万元,工会经费发生额为110万元,福利费发生额为750万元,职工教育经费发生额为140万元。
要求:计算工会经费、职工福利费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。
考题
某软件生产企业为居民企业,2013年实际发生合理的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费60万元,其中职工培训费用40万元,假设该企业无其他纳税调整事项,2013年该企业计算应纳税所得额时,应调整应纳税所得额多少万元?
考题
计算题:某生产企业为居民企业,2014年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工教育经费是10万,工会经费支出5万元,取得工会专用拨缴收据,2014年该企业计算应纳税所得额时,纳税调整的金额是多少?
考题
判断题某有限责任公司2018年发生合理的工资薪金支出1000万元,发生职工福利费为150万元,在计算该公司2018年企业所得税应纳税所得额时,150万元的职工福利费用可以据实扣除。A
对B
错
考题
单选题某软件生产企业为居民企业,2012年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是10万,工会经费支出5万元,取得工会专用拨缴收据,2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。A
1B
2.5C
3.5D
4
考题
问答题计算题:某生产企业为居民企业,2014年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工教育经费是10万,工会经费支出5万元,取得工会专用拨缴收据,2014年该企业计算应纳税所得额时,纳税调整的金额是多少?
考题
单选题某软件生产企业为居民企业,2012年实际发生的工资支出为200万元,职工福利费支出30万元,职工教育经费支出12万元(含职工培训费8万元),2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。A
2B
3C
4D
5
考题
单选题某居民企业,2012年实际发生合理的工资支出100万元,其中临时工、实习生工资支出10万元,职工福利费支出18万元,2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。A
4B
2.5C
6D
3.5
考题
单选题甲企业2019年发生合理的工资薪金支出100万元,发生职工福利费18万元,职工教育经费1.5万元。根据企业所得税法律制度的规定,甲企业计算2019年企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的职工福利费和职工教育经费合计为( )万元。A
15.5B
16.5C
19.5D
20.5
考题
判断题某有限责任公司2011年的工资薪金总额为950万元,支出的职工福利费为150万元,在计算该公司2011年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。( )[2012年真题]A
对B
错
考题
单选题某高新技术企业为居民企业,2016年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工教育经费支出15万元,2016年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。A
1B
8C
12.5D
13.5
考题
单选题某居民企业2011年实际发生的合理的工资、薪金支出1100万元,职工福利费支出160万元,职工教育经费26万元,工会经费30万元。不考虑其他事项,则2011年该企业计算企业所得税时,应调增应纳税所得额()万元。A
0B
1.50C
14D
15.50
考题
单选题某软件生产企业为居民企业,2012年实际发生的合理的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费60万元,其中职工培训费用支出40万元,假设该企业无其他纳税调整事项,2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。A
67.5B
47.5C
27.5D
20.5
考题
单选题某软件生产企业为居民企业,2014年实际发生的工资支出200万元,职工福利费支出36万元,职工培训费用支出20万元,2014年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。A
4B
7C
8D
9
考题
问答题某软件生产企业为居民企业,2013年实际发生合理的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费60万元,其中职工培训费用40万元,假设该企业无其他纳税调整事项,2013年该企业计算应纳税所得额时,应调整应纳税所得额多少万元?
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