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33、职位分析的定量研究方法包括（）
A．关键事件技术
B．管理职位描述问卷
C．职位分析问卷法
D．工作日志法
参考答案和解析
职位分析问卷法;管理职位描述问卷
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考题
关于管理职位分析问卷法的表述，错误的是( )。A.这是一种结构化的分析方法
B.问卷包括194个项目，共33个维度
C.以管理型职位为分析对象
D.以工作为基础、以管理型职位为分析对象
考题
定量研究的特点有（）A、定量研究的哲学基础是实证主义B、定量研究的哲学基础是人文主义C、定量研究主要采用量表、问卷等手段进行调查D、定量研究主要采用统计分析方法E、定量研究主要采用语义分析和文字描述等分析方法
考题
数学教育学研究的方法主要是（）A、理论研究方法、实证研究方法、微观研究方法和定性分析B、历史研究方法、实证研究方法、定性分析方法和定量分析方法C、历史研究方法、理论研究方法、实证研究方法和实验研究方法D、理论研究方法、实证研究方法、定性分析方法和定量分析方法
考题
关于定量研究与定性研究方法的区别，以下说法正确的是（）A、定性研究需要的样本量一般要比定量研究的大B、定性研究以客观为主，定量研究以主观为主C、定性研究常用于理论构建，而定量研究常用于理论检验D、定性研究偏于统计分析，定量研究倚重于描述分析E、定性研究属于演绎分析，定量研究属于归纳分析
考题
单选题（）是一种以工作为中心的工作分析方法，是对管理工作进行定量化测试的方法，适用于不同组织内管理层次以上职位的分析。A
职位分析问卷B
管理职位描述问卷C
体能分析问卷D
心理分析问卷
考题
多选题定量研究的特点有（）A定量研究的哲学基础是实证主义B定量研究的哲学基础是人文主义C定量研究主要采用量表、问卷等手段进行调查D定量研究主要采用统计分析方法E定量研究主要采用语义分析和文字描述等分析方法
考题
单选题关于定量研究与定性研究方法的区别，以下说法正确的是（ ）。A
定性研究常用于理论构建，而定量研究常用于理论检验B
定性研究偏于统计分析，定量研究倚重于描述分析C
定性研究以客观为主，定量研究以主观为主D
定性研究需要的样本量一般要比定量研究的大E
定性研究属于演绎分析，定量研究属于归纳分析
考题
单选题下列不属于职位分析的定性研究方法的是（ ）。A
非定量问卷调查法B
关键事件技术C
职位分析问卷法D
工作日志法
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