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7、领导既是一个名词又是一个动词，其本质是影响力，过程是影响的过程，目的是让下属为实现组织或群体目标而努力。
参考答案和解析
正确
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考题
下列关于领导的说法,正确的是( )。
A、领导是影响人们自动为实现群体目标而努力的一种行为B、领导即行使权威与决定C、领导就是影响一个集体走向并达到目标的能力D、领导是组织赋予某一个人的权利，以领导下级完成组织目标
考题
王晶晶认为领导是影响个人和群体去实现目标的行为或力量。即领导是一种行为或影响力,这种行为或影响力能够引导、鼓励或指挥个体或群体去实现某一目标。领导者是实施领导的人,是利用影响力带领个人和群体达成组织目标的人,或者说领导者是把别人吸引到自己周围来的人,是致力于领导过程的人。()
此题为判断题(对，错)。
考题
领导一般可简单地定义为影响力，即影响人们心甘情愿地为实现组织目标而努力工作的过程，也就是说，领导的这种影响力能改变个人或群体的思想和行为，这种影响力来自于领导权威，这种权威由两个部分构成，即职位权力和个人权力。
考题
关于领导这一概念，存在以下哪几种定义（）？A、领导既是指导或教会他人如何做事情的行为B、领导是组织赋予某一个人的权力，以领导下级完成组织目标C、领导就是影响一个集体走向并达到目标的能力D、领导是影响人们自动为实现群体目标而努力的一种行为E、领导即行使权威与决定
考题
孔茨和奥唐奈对领导的定义则概况了上述几种对领导的理解。他们认为，领导，简单地说就是（），是对人们施加影响的艺术或过程，从而可使人们心甘情为实现群体的目标而努力。A、影响力B、指导C、服务D、协调
考题
哈罗德•孔茨和海因茨•韦里克对领导的理解是（）A、领导就是影响力，是影响人们心甘情愿地和满怀热情地为实现群体的目标而努力的艺术或过程B、领导是影响和支持其他人为了达到目标而富有热情地工作的过程C、领导是一种影响一个群体实现目标的能力D、领导是指引导和影响人们为实现组织和群体目标而做出努力与贡献的过程
考题
单选题哈罗德·孔茨和海因茨·韦里克对领导的理解是（ ）。A
领导就是影响力，是影响人们心甘情愿地和满怀热情地为实现群体的目标而努力的艺术或过程B
领导是影响和支持其他人为了达到目标而富有热情地工作的过程C
领导是一种影响一个群体实现目标的能力D
领导是指引导和影响人们为实现组织和群体目标而做出努力与贡献的过程
考题
单选题通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程，其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是（）A
管理B
协调C
领导D
组织E
计划
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