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12、组织文化的核心是规章制度。

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考题 组织文化的内容包括()。 A、核心价值观B、组织目标或宗旨C、行为规范与规章制度D、组织变革策略E、组织宗旨
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考题 （）是流通有序运作的保证，是管理文化、劳动文化、组织文化和规章制度文化的总和。A.营销文化B.流通制度文化C.精神文化D.产品文化
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考题 组织文化的核心是组织价值观。()
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考题 组织文化的约束功能告诉我们，规章制度是基础。组织文化的约束功能就是通过规章制度的刚性作用实现的。()
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考题 组织文化的核心是:() A.规章制度B.价值观C.企业愿景D.职业道德
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考题 组织文化的核心是（ ）A.组织作风与传统习惯 B.组织目标与宗旨 C.组织的规章制度 D.组织共同的价值观
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考题 学校文化的核心是（）。 A.学校物质文化 B.学校规章制度 C.思想观念与行为方式 D.学校组织与制度文化
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考题 企业的（　　）是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。A.经营模式 B.组织结构 C.规章制度 D.核心文化
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考题 企业的（　　）是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。A、经营模式 B、组织结构 C、规章制度 D、核心文化
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考题 组织文化的核心是（）。
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考题 经营管理的核心内容是企业的组织架构和规章制度
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考题 学校文化的核心是（）A、物质文化B、组织文化C、制度文化D、精神文化
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考题 在企业文化中，居于核心地位的是（）。A、企业礼俗B、企业价值观C、企业作风D、规章制度
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考题 规范文化层是组织文化的核心。
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考题 （）是流通有序运作的保证，是管理文化、劳动文化、组织文化和规章制度文化的总和。A、营销文化B、流通制度文化C、精神文化D、产品文化
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考题 组织文化的核心是组织目标。
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考题 在移动企业文化中，潜层次的精神层是组织文化中的核心和主体，它包括（）A、移动员工行为准则B、敬业精神C、人文主义的价值观念D、道德观念E、移动规章制度
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考题 组织文化的核心是（）。组织文化建设的出发点和归宿是（）。A、共同的价值观B、组织目标或宗旨C、作风及传统习惯D、行为规范和规章制度
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考题 具有组织文化特色的各种规章制度、道德规范和职工行为准则的总和，是组织企业文化的（）。
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考题 组织文化的核心是（　）A、组织作风与传统习惯B、组织目标与宗旨C、组织的规章制度D、组织共同的价值观
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考题 组织文化对组织经营管理起作用的主要是（）。A、规章制度B、远大目标C、核心价值观D、特质的领导人
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考题 精神文化是组织文化的核心和灵魂。
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考题 单选题组织文化的核心是（　）A 组织作风与传统习惯B 组织目标与宗旨C 组织的规章制度D 组织共同的价值观
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考题 单选题企业的( )是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式。A 经营模式B 组织结构C 规章制度D 核心文化
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考题 单选题内部环境是影响、制约银行内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称，是银行实施内部控制的基础，一般包括（ ）。A 组织架构、内部资源、企业文化、规章制度B 组织架构、人力资源、企业文化、规章制度C 组织架构、人力资源、职工素养、规章制度D 组织架构、人力资源、企业文化、公司财务
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考题 单选题（）是流通有序运作的保证，是管理文化、劳动文化、组织文化和规章制度文化的总和。A 营销文化B 流通制度文化C 精神文化D 产品文化
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考题 单选题组织文化对组织经营管理起作用的主要是（）。A 规章制度B 远大目标C 核心价值观D 特质的领导人
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考题 单选题组织文化的核心是（）。组织文化建设的出发点和归宿是（）。A 共同的价值观B 组织目标或宗旨C 作风及传统习惯D 行为规范和规章制度
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