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6、简述政府组织形象评估的方法。
参考答案和解析
个人观察反馈法、目标管理法、舆论调查法、内外部监察法
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考题
行政组织形象系统管理的基本框架构成,包括()。
A.政府政策形象管理、政府公务员形象管理B.政府危机管理C.政府总体形象设计、政府工作全面质量管理D.政府环境形象管理、政府传媒形象管理
考题
政府组织形象评估的方法有多种，主要的方法包括：个人观察反馈法、目标管理法、舆论调查法、内外部监察法四种。其中“聘请政府组织外部的专家，包括公共关系专家、媒体资深记者等，对政府组织开展的公共关系活动进行调查和评价”指的是外部监察法。
考题
政府组织形象评估就是对政府组织形象塑造的目标实现程度的评估，也就是对政府组织形象的检验。其中“通过分析评估政府组织制定的政策的可行性及其实现情况，发现哪些政策是符合实际的，哪些是脱离实际的；哪些是必要的，哪些是不必要的；哪些是有利于广大公众利益的，哪些是违背广大公众利益的。”指的是政府组织政策评估。
考题
根据不同的分类标准，政府组织形象的有很多不同的分类。下面选项中对应错误的是（）A、有形形象——公务员形象B、虚假形象——政府形象失真C、无形形象——政府组织信誉D、实际形象——理想政府形象
考题
多选题公共关系目标效果评估的内容，是（）。A组织形象目标效果评估B领导形象目标效果评估C职工形象目标效果评估D环境形象目标效果评估
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