网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

【单选题】人力资源管理的宗旨是（）。

A．物质激励

B．精神激励

C．实现组织目标

D．人岗匹配

参考答案和解析
D
更多 “【单选题】人力资源管理的宗旨是（）。A．物质激励B．精神激励C．实现组织目标D．人岗匹配” 相关考题
考题 “分头预算，总体控制，个案执行”是人力资源管理费用预算与执行的（ ）A．指导思想B．原则C．方法D．宗旨
查看答案
考题 将组织的人力资源管理活动委托组织外部承担的形式是:()。 A.人力资源管理的流动B.人力资源管理外包C.人力资源管理代理D.人力资源管理外放
查看答案
考题 （）是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。 A人力资源管理的重要内容 B人力资源管理对象 C人力资源管理活动 D人力资源管理概念
查看答案
考题 微观人力资源管理是指（）A、一个地区的人力资源管理B、国家的人力资源管理C、特定组织的人力资源管理D、行业的人力资源管理
查看答案
考题 公共关系活动的人力资源管理，是围绕公共关系的（）而展开的。A、前期准备B、后期工作C、目标与任务D、宗旨与思路
查看答案
考题 人力资源管理宗旨是（）。A、尊重人的价值B、开发人的潜能C、升华人的心灵
查看答案
考题 饭店人力资源管理工作中，运用激励手段的根本宗旨是调动员工积极性，增强饭店员工的动力。
查看答案
考题 人力资源规划是人力资源管理所有活动的（）。A、基础和起点B、灵魂和核心C、目标和宗旨D、控制和保障
查看答案
考题 人力资源管理的（）就是“吸引、保留、激励与开发”企业所需要的人力资源。A、宗旨B、基本目的C、总体目标D、中心目标
查看答案
考题 （）是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。A、人力资源管理目标B、人力资源管理对象C、人力资源管理活动D、人力资源管理概念
查看答案
考题 人力资源管理的宗旨是（）。A、物质激励B、精神激励C、实现组织目标D、人岗匹配
查看答案
考题 将组织的人力资源管理活动委托组织外部承担的形式是：（）。A、人力资源管理的流动B、人力资源管理外包C、人力资源管理代理D、人力资源管理外放
查看答案
考题 以下对人力资源管理与人力资源开发的关系描述正确的是（）。A、人力资源管理是人力资源开发的重要组成部分B、人力资源开发为人力资源管理提供了保障机制C、人力资源管理是人力资源开发的基础和前提D、人力资源开发是人力资源管理的主要内容
查看答案
考题 人力资源管理就是（）。A、人事管理B、利用人力资源实现组织宗旨的过程C、对人力资源开发的过程D、控制人力资源的行为
查看答案
考题 单选题学习型组织的人力资源管理是（）A 战术性的人力资源管理B 业务性的人力资源管理C 战略性的人力资源管理D 非计划性的人力资源管理
查看答案
考题 单选题人力资源管理的（）就是“吸引、保留、激励与开发”企业所需要的人力资源。A 宗旨B 基本目的C 总体目标D 中心目标
查看答案
考题 单选题根据SNELL模型，对企业的核心人力资源采取的是（）A 基于服从的人力资源管理B 基于合作的人力资源管理C 基于承诺的人力资源管理D 基于高效的人力资源管理
查看答案
考题 单选题人力资源管理就是（）。A 人事管理B 利用人力资源实现组织宗旨的过程C 对人力资源开发的过程D 控制人力资源的行为
查看答案
考题 单选题以下对于人力资源管理职责的认识全部不正确的是（） ①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作，更是全体管理者的职责 ②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作 ③人力资源管理只是其他部门管理者的工作 ④以上说法均不对A ①②③④B ②②③C ①③④D ②③④
查看答案
考题 单选题人力资源管理的宗旨是（）。A 物质激励B 精神激励C 实现组织目标D 人岗匹配
查看答案
考题 单选题有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是（　）。A 战略人力资源管理B 人力资源战略C 战略上的人力资源管理D 人力资源策略管理
查看答案
考题 单选题关于项目人力资源管理的说法，正确的有( )。A 人力资源管理的工作步骤中包括编制人力资源规划B 人力资源管理不包括员工的绩效考评C 人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D 人力资源管理的目的是减少人才流动
查看答案
考题 单选题关于项目人力资源管理，错误的说法是（）。A 人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工B 人力资源管理包括员工的绩效考评C 人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D 人力资源管理的工作中包括通过招聘增加员工
查看答案
考题 单选题人力资源规划是人力资源管理所有活动的（）。A 基础和起点B 灵魂和核心C 目标和宗旨D 控制和保障
查看答案
考题 单选题微观人力资源管理是指（）A 一个地区的人力资源管理B 国家的人力资源管理C 特定组织的人力资源管理D 行业的人力资源管理
查看答案
考题 单选题以下对人力资源管理与人力资源开发的关系描述正确的是（）。A 人力资源管理是人力资源开发的重要组成部分B 人力资源开发为人力资源管理提供了保障机制C 人力资源管理是人力资源开发的基础和前提D 人力资源开发是人力资源管理的主要内容
查看答案
考题 单选题微观人力资源管理是指 ( )A 对一个国家的人力资源实施的管理B 全局性的人力资源管理C 特定组织的人力资源管理D 国家层面的人力资源管理
查看答案
考题 单选题（）是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。A 人力资源管理目标B 人力资源管理对象C 人力资源管理活动D 人力资源管理概念
查看答案
热门标签
最新试卷