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【判断题】在公司内部职业岗位跃迁过程中,我们通常用四个维度来描述岗位之间的转换,它包括:向上维度:整合更大的资源; 向内维度:成为更专业的人才; 向左右维度:职能转换更快 ;向外维度:组织行业之间切换更顺畅。()

A.Y.是

B.N.否


参考答案和解析
纵向职业途径
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考题 单选题()是将某一岗位工作有关信息按性质划分为若干维度,并据此进行较为详细的描述,从而勾画出本岗位的基本形象。A 事物职能维度文件B 人员职能维度文件C 岗位分析维度文件D 信息职能维度文件

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