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我们把数据测度分成三类: a.定类尺度 b.定序尺度 c.定距尺度或定比尺度 那么考试成绩变量属于（）

参考答案和解析
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考题 “智商”属于() A.定类尺度B.定序尺度C.定距尺度D.定比尺度
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考题 顺序数据是由( )计量形成的数据。A．定类尺度B．定序尺度C．定距尺度D．定比尺度
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考题 反映现象规模水平的数据采用( )计量。A．定类尺度B．定序尺度C．定距尺度D．定比尺度
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考题 将学生的成绩分为优、良、差三类，所采用的计量尺度是（ ）。A.定比尺度B.定类尺度C.定序尺度D.定距尺度
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考题 统计数据中，最基本的计量尺度是( )A.定序尺度B.定类尺度C.定距尺度D.定比尺度
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考题 按低级到高级、粗略到精确顺序排列的数据计量尺度是( )。A．定比尺度、定距尺度、定类尺度、定序尺度B．定序尺度、定比尺度、定类尺度、定距尺度C．定类尺度、定序尺度、定距尺度、定比尺度D．定类尺度、定距尺度、定序尺度、定比尺度
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考题 统计数据的计量尺度包括（ ）。A．科学尺度B．定类尺度C．定序尺度D．定距尺度E．定比尺度
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考题 对客观现象各类之间的等级差或顺序差的测度称为（ ）A定类尺度B定序尺度C定距尺度D定比尺度
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考题 （）是对现象类别或次序之间间距的测度。A.定类尺度B.定距尺度C.定比尺度D.定序尺度
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考题 数值型数据是由（ ）计量形成的。A．科学尺度B．定类尺度C．定序尺度D．定距尺度E．定比尺度
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考题 统计数据最粗略、计量层次最低的计量尺度是（ ）。A．定类尺度B．定序尺度C．定距尺度D．定比尺度
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考题 将对服务人员的满意程度分成非常满意、满意、不满意三类，所采用的计量尺度是（ ）。A．定比尺度B．定类尺度C．定序尺度D．定距尺度
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考题 数据的计量尺度包括()：A、定类尺度B、定序尺度C、定距尺度D、定比尺度E、测量尺度
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考题 在统计数据的计量尺度中，对客观现象各类之间的等级差或顺序差的测度是()。A:定类尺度 B:定序尺度 C:定距尺度 D:定比尺度
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考题 统计数据的计量尺度有定类尺度、定序尺度、定距尺度和定比尺度。其中，形成数值型数据的是（）。 A.定距尺度和定比尺度 B.定类尺度和定序尺度 C.定距尺度和定序尺度 D.定类尺度和定比尺度
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考题 在统计数据的计量尺度中，对现象类别或次序之间间距的测度是()。A:定类尺度 B:定序尺度 C:定距尺度 D:定比尺度
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考题 在数据的计量尺度中，可以进行加、减、乘、除运算的尺度是（）A.定序尺度 B.定距尺度 C.定类尺度 D.定比尺度
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考题 反映客观现象规模水平的数据必须以（ ）计量A.定类尺度 B.定序尺度 C.定距尺度 D.定比尺度
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考题 温度可以运用（）来测度。A、定类尺度B、定序尺度C、定距尺度D、定比尺度
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考题 统计数据的计量尺度分为定类尺度、定序尺度、定距尺度和定比尺度
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考题 某企业把工资水平分成高、中、低三类，所采用的计量尺度是（）。A、定比尺度B、定类尺度C、定序尺度D、定距尺度
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考题 对客观想象各类之间的等级或顺序差的一种测度是（）。A、定类尺度B、定序尺度C、定距尺度D、定比尺度
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考题 将对服务人员的满意程度分成非常满意、满意、不满意三类，所采用的计量尺度是（　）。A、定比尺度B、定类尺度C、定序尺度D、定距尺度
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考题 按低级到高级、粗略到精确顺序排列的数据计量尺度是（　）。A、定比尺度、定距尺度、定类尺度、定序尺度B、定序尺度、定比尺度、定类尺度、定距尺度C、定类尺度、定序尺度、定距尺度、定比尺度D、定类尺度、定距尺度、定序尺度、、定比尺度
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考题 单选题最精细的测度计量尺度是 ( )A 定类尺度B 定序尺度C 定距尺度D 定比尺度
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考题 单选题按低级到高级、粗略到精确顺序排列的数据计量尺度是（）。A 定比尺度、定距尺度、定类尺度、定序尺度B 定序尺度、定比尺度、定类尺度、定距尺度C 定类尺度、定序尺度、定距尺度、定比尺度D 定类尺度、定距尺度、定序尺度、定比尺度
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考题 单选题某企业把工资水平分成高、中、低三类，所采用的计量尺度是（ ）。A 定比尺度B 定类尺度C 定序尺度D 定距尺度
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考题 单选题温度可以运用（）来测度。A 定类尺度B 定序尺度C 定距尺度D 定比尺度
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