考题
自我效能感是指人们对自己__________的主观判断。
考题
在日常生活中，人们往往根据过去的经验来判断某种行为可能导致某种结果或满足某种需要的概率。()
考题
()是指一个人根据经验判断一定行为能导致某种结果和满足需要的改良,即被激励者对实现目标可能性的估计。
A.猜测值B.期望值C.假设值D.理论值
考题
组织是指人们精心设计的、以达到某种特定目标为目的的社会群体。()
A、错误B、正确
考题
预测者根据自己的实践经验和判断分析能力,对某种事件在未来发生的可能性的估计数值被称作()。
A.主观概率B.客观概率C.长期趋势D.扩散指数
考题
个体从事某种实际工作前，对自己可能达到的成就目标的主观估计，称 为（ ）。
(A)主观期望 （B)成就水平
(C)抱负水平 （D)业绩要求
考题
（）是预测者根据自己的实践经验和判断分析能力，对某种事件在未来发生的可能性的估计数值。A主观概率B客观概率C条件概率D相对概率
考题
人们根据自己的经验和直觉对事情发生的可能性大小所做的猜测，这种猜测概率称为（）。A、主观概率B、先验概率C、客观概率D、经验概率
考题
（）是指规定人们有权自己做出某种行为，或要求他人做出或不做出某种行为的法律规范。
考题
自我效能是指人们对自己实现特定领域行为目标所需能力的信心或信念（人们对自己能否成功进行某一行为的主观判断）。
考题
（）是指一个含有某种事件的试验被反复进行多次时,该事件出现的相对次数。A、主观概率B、客观概率C、条件概率D、相对概率
考题
预测者根据自己的实践经验和判断分析能力，对某种事件在未来发生的可能性的估计数值被称作（）。A、主观概率B、客观概率C、长期趋势D、扩散指数
考题
主观概率是预测者根据自己的实践经验和判断分析能力，对某种事件在未来发生的结果的估计数值。
考题
期望理论中，（）是根据过去的经验判断自己能达到某种目标的可能性。A、激励力B、期望值C、效价D、概率
考题
效价是指对自己的行为能否导致所得到的工作绩效和目标的主观概率，即主观上估计达到目标，得到奖酬的可能性。
考题
（）是指人们对自己的行为能否导致所得到的工作绩效和目标的主观概率。A、欲望B、期望值C、动机D、效价
考题
个体从事某种实际工作前，对自己可能达到的成就目标的主观估计，称为（）。A、主观期望B、成就水平C、抱负水平D、业绩要求
考题
人们根据自己的经验和直觉对事情发生的可能性大小所做的猜测，这种概率称为（）A、主观概率B、先验概率C、经验概率D、客观概率
考题
下列关于效用取决的因素，说法正确的是（）。A、由商品的社会属性所决定B、由商品的自然属性所决定C、具有满足人们某种需要的能力D、人们在消费某种商品时对满足需要程度的客观感受E、人们在消费某种商品时对满足需要程度的主观感受
考题
判断题效价是指对自己的行为能否导致所得到的工作绩效和目标的主观概率，即主观上估计达到目标，得到奖酬的可能性。A
对B
错
考题
单选题人们根据自己的经验和直觉对事情发生的可能性大小所做的猜测，这种猜测概率称为（）。A
主观概率B
先验概率C
客观概率D
经验概率
考题
单选题（）是指人们对自己的行为能否导致所得到的工作绩效和目标的主观概率。A
欲望B
期望值C
动机D
效价
考题
填空题（）是指规定人们有权自己做出某种行为，或要求他人做出或不做出某种行为的法律规范。
考题
单选题人们根据自己的经验和直觉对事情发生的可能性大小所做的猜测，这种概率称为（）A
主观概率B
先验概率C
经验概率D
客观概率
考题
判断题自我效能是指人们对自己实现特定领域行为目标所需能力的信心或信念（人们对自己能否成功进行某一行为的主观判断）。A
对B
错
考题
单选题（）是预测者根据自己的实践经验和判断分析能力，对某种事件在未来发生的可能性的估计数值。A
主观概率B
客观概率C
条件概率D
相对概率
考题
单选题个体从事某种实际工作前，对自己可能达到的成就目标的主观估计，称为（）。A
主观期望B
成就水平C
抱负水平D
业绩要求
考题
判断题社会组织是指人们为了达到某种共同目标，将其行为彼此协调与联合起来所形成的社会团体。A
对B
错