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高福利会导致社会总剩余的损失,所以瑞典、丹麦等欧洲国家选择低税收和低福利的政策组合。


参考答案和解析
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考题 对福利成本的分析是对福利现状分析的重要内容。 下列关于福利成本的陈述, 正确的是( ): ①国家相关税收优惠政策影响不同企业间福利成本的差异; ②高利润率的组织通常具有高福利成本; ③劳动力成本低的行业通常具有低福利成本; ④产品需求的变化不会影响不同企业间福利成本的差异; ⑤人力成本占总成本比率会影响不同企业间福利成本的差异。A. ①②③B. ①③④⑤C. ②③④D. ①②⑤

考题 下面正确描述一级价格歧视的福利情况的是().A.消费者可以通过自我选择来尽可能地提高自身的效用,得到最大化的满足B.社会总福利等同于完全竞争市场上的社会总福利,没有净福利损失C.生产者不能完全把消费者剩余转化为生产者利润,只能占有部分的消费者剩余;D.与完全竞争市场相比,是缺乏效率的,因为导致社会福利的无谓损失。

考题 社会民主主义福利体制实行()、高福利,在福利分配方面有均等化倾向,福利分配的资格与个人劳动贡献或缴费记录关系不大,而主要取决于公民资格或居龄。A.无税收B.低缴费C.低税收D.高税收

考题 国家福利型社会保障型模式的特点是实行低工资、高福利政策,实行公费医疗、低房租、没有失业保险。()

考题 初创福利型社会保障制度的国家是()A.瑞典B.英国C.美国D.丹麦

考题 税收将会造成总福利的损失。()

考题 实行福利国家型社会保障模式的典型国家是()。 A.丹麦B.瑞典C.挪威D.芬兰

考题 社会民主主义福利体制主要存在于()等国家之中。 A.瑞典B.丹麦C.新加坡D.挪威

考题 根据经济学解释,社会福利是由生产者剩余和 消费者剩余共同构成的。当生产者效率一定时, 提价会导致()。 A.社会福利降低 B.社会福利提髙 C.消费者福利降低 D.消费者福利提髙

考题 根据经济学解释,社会福利是由生产者剩余和消费者剩余共同构成的。当生产者效率一定时,提价会导致( )。A:社会福利降低 B:社会福利提高 C:消费者福利降低 D:消费者福利提高

考题 托宾q值越大,企业能获得的垄断利润越(),社会福利损失越(),市场绩效越()。A:小;小;低 B:大;大;低 C:大;小;高 D:小;大;高

考题 英国建立“福利国家”之后,不少欧洲国家纷纷仿效,其中最典型的是()A、丹麦B、法国C、德国D、瑞典

考题 在组织初创阶段,其薪酬构成的特点体现为()A、基本工资低福利高绩效奖金高B、基本工资高福利低绩效奖金低C、基本工资低福利低绩效奖金较高D、基本工资高福利高绩效奖金低

考题 下列有关社会福利的特征描述正确的是()。A、社会福利具有普遍性B、社会福利具有特殊性C、社会福利的保障起点高D、社会福利的保障起点低

考题 福利占总报酬的比重越大,则()A、福利的收入弹性越大B、越会导致工人跳糟C、雇主的社会保障税的份额就越低D、购买福利的规模经济就越差

考题 从20世纪70年代开始美国的社会经济政策也发生了转变,出现了小政府、大社会、低税收和()的政策发展趋势。A、局部福利模式;B、全面福利模式;C、无限福利模式;D、有限福利模式。

考题 社会民主主义福利体制实行()、高福利,在福利分配方面有均等化倾向,福利分配的资格与个人劳动贡献或缴费记录关系不大,而主要取决于公民资格或居龄。A、无税收B、低缴费C、低税收D、高税收

考题 高稳定薪酬模式()。A、低工资、高奖励、低福利B、高工资、少奖金、高福利C、低工资、低奖金、低福利D、高工资、高奖金、高福利

考题 处于开创阶段的组织一般采用的薪酬策略是()A、高基本工资,高奖金,低福利B、高基本工资,低奖金,高福利C、基本工资,高奖金,低福利D、低基本工资,高奖金,高福利

考题 处于开创阶段的企业一般采用的薪酬策略是()。A、高基本工资,高奖金,低福利B、高基本工资,低奖金,高福利C、低基本工资,高奖金,低福利D、低基本工资,高奖金,高福利

考题 单选题高稳定薪酬模式()。A 低工资、高奖励、低福利B 高工资、少奖金、高福利C 低工资、低奖金、低福利D 高工资、高奖金、高福利

考题 单选题处于开创阶段的企业一般采用的薪酬策略是()。A 高基本工资,高奖金,低福利B 高基本工资,低奖金,高福利C 低基本工资,高奖金,低福利D 低基本工资,高奖金,高福利

考题 单选题福利占总报酬的比重越大,则()A 福利的收入弹性越大B 越会导致工人跳糟C 雇主的社会保障税的份额就越低D 购买福利的规模经济就越差

考题 单选题在组织初创阶段,其薪酬构成的特点体现为()A 基本工资低福利高绩效奖金高B 基本工资高福利低绩效奖金低C 基本工资低福利低绩效奖金较高D 基本工资高福利高绩效奖金低

考题 单选题处于稳定成熟阶段的企业,一般采用()的薪酬政策。A 低工资、高奖金、低福利B 高工资、低奖金、高福利C 高工资、高奖金、高福利

考题 单选题处于开创阶段的组织一般采用的薪酬策略是()A 高基本工资,高奖金,低福利B 高基本工资,低奖金,高福利C 基本工资,高奖金,低福利D 低基本工资,高奖金,高福利

考题 单选题英国建立“福利国家”之后,不少欧洲国家纷纷仿效,其中最典型的是()A 丹麦B 法国C 德国D 瑞典

考题 单选题从20世纪70年代开始美国的社会经济政策也发生了转变,出现了小政府、大社会、低税收和()的政策发展趋势。A 局部福利模式B 全面福利模式C 无限福利模式D 有限福利模式