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单选题
劳动行政部门处理因签订集体合同发生的争议,应自决定受理之日起()日内结束。
A

10

B

15

C

30

D

60


参考答案

参考解析
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考题 某建筑公司因劳动合同争议向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁委员会作出受理或不受理决定的时限应当是自收到申诉书之日起()。 A、3日内B、5日内C、7日内D、10日内

考题 集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起一定期限内无异议的,集体合同即行生效,该期限是()。A.7日内B.10日内C.15日内D.30日内

考题 下列关于劳动争议解决的表述不正确的有()。 A.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成,主任由劳动行政部门代表担任B.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面或口头申请C.因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以自争议发生之日起15日内直接向人民法院提起诉讼D.劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼

考题 集体合同签订后应当报送劳动行政部门登记备案,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起()无异议的,集体合同即行生效。 A、7日内B、10日内C、15日内D、30日内

考题 下列关于劳动争议解决的表述不正确的有:下列关于劳动争议解决的表述不正确的有:下列关于劳动争议解决的表 下列关于劳动争议解决的表述不正确的有:A.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成,主任由劳动行政部门代表担任B.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面或口头申请C.劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼D.因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以自争议发生之日起15日内直接向人民法院提起诉讼

考题 下列有关团体劳动争议处理程序说法正确的有( )。 A.团体劳动争议应自决定受理之日起45日内结束 B.劳动部门必须在接受申请的情况下才能立案受理 C.《协调处理协议书》应成为集体合同的有效组成部分 D.劳动争议协调处理机构应当监督协调处理协议的执行情况 E.劳动者一方推举代表参加协调活动,推举人数由用人单位决定

考题 劳动争议仲裁的程序包括()。A.申请和受理 B.开庭和裁决 C.结案 D.因签订集体合同发生的团体争议的处理 E.集体劳动争议处理的程序

考题 集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起一定期限内无异议的,集体合同即行生效,该期限是()。A、7日内B、10日内C、15日内D、30日内

考题 公司建立完善的大病保险业务投诉处理机制。对于事实清楚、争议情况简单的投诉,应自受理之日起10个工作日内做出处理决定,对于情况复杂的投诉,应当自受理之日起30日内做出处理决定。

考题 以下各项表述中,错误的是()A、订立集体合同必须符合法定的集体协商、双方签字、报送审查、公布等程序B、协商处理因签订集体合同发生的争议结束后,由劳动行政部门制作《协调处理协议书》C、县级以上人民政府劳动行政部门的争议协调处理机构是受理和协调签订集体合同争议的日常工作机构D、我国目前立法尚未对订立区域性、行业性集体合同作出规定

考题 劳动争议调解委员会的调解应自申请之日起( )日内结束。

考题 《劳动争议调解仲裁法》规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。

考题 下列关于因履行集体协议发生争议的处理表述错误的是()。A、适用基层调解程序B、应当自组成仲裁庭之日起15日内结束C、仲裁庭应按照就地、就近的原则进行处理D、仲裁委员会应当自收到申诉书之日起3日内做出受理或不予受理的决定

考题 劳动行政部门处理因签订集体合同发生的争议,应自决定受理之日起()日内结束。A、10B、15C、30D、60

考题 仲裁庭裁决劳动争议案件表述错误的是()。A、应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束B、应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起30日内结束C、案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准D、案情复杂需要延期的,延长期限不得超过15日

考题 企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效。A、30B、60C、90D、15

考题 我国《劳动法》规定,因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。

考题 企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业以上的集体合同文本之日起12日内未提出异议,集体合同即行生效.

考题 企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业以上的集体合同文本之日起几日内未提出异议,集体合同即行生效?

考题 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当()A、自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起60日内结束B、自劳动仲裁庭开庭审理之日起60日内结束C、自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束D、自劳动仲裁庭开庭审理之日起45日内结束

考题 下列关于劳动争议解决的表述错误的有:( )A、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼B、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请C、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成,主任由劳动行政部门代表担任D、因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以自争议发生之日起15日内直接向人民法院提起诉讼

考题 因签订集体合同发生的争议,在()的情况下,可通过劳动行政部门组织有关各方来()处理。

考题 下列说法错误的是()A、集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的,集体合同即行生效B、集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效C、集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的,集体合同即行生效D、集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起20日内未提出异议的,集体合同即行生效

考题 单选题集体合同签订后应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自接到集体合同文本之日起一定期限内无异议的,集体合同即行生效,该期限是()。A 7日内B 10日内C 15日内D 30日内

考题 单选题仲裁庭裁决劳动争议案件,应当()A 自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起60日内结束B 自劳动仲裁庭开庭审理之日起60日内结束C 自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束D 自劳动仲裁庭开庭审理之日起45日内结束

考题 单选题下列关于仲裁委处理劳动争议案件的审理期限哪个说法是正确的?()A 一般案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束B 一般案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起六十日内结束C 一般案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起九十日内结束D 一般案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起一百二十日内结束

考题 填空题因签订集体合同发生的争议,在()的情况下,可通过劳动行政部门组织有关各方来()处理。