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填空题
以（）为核心的组织文化是形成组织规范、工作准则、思维方式、行为方式和人际关系准则的源泉。
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考题
企业长期经营过程中逐步形成与发展的、带有企业自身特质的企业经营哲学,即以价值观和思维方式为核心所生成的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和企业传统的有机整体是。A.企业愿景B.企业文化C.企业目标
考题
以下关于组织文化的描述错误的是A.是组织在长期发展过程中形成的
B.组织文化的核心是护理价值观
C.是一种隐藏的价值因素和精神源泉
D.是价值观、群体意识、道德规范、行为准则、特色、管理风格以及传统习惯的总和
E.是组织经营活动和文化活动的总和
考题
以下关于组织文化的描述错误的是A:是组织在长期发展过程中形成的
B:组织文化的核心是护理价值观
C:是一种隐藏的价值因素和精神源泉
D:是价值观、群体意识、道德规范、行为准则、特色、管理风格以及传统习惯的总和
E:是组织经营活动和文化活动的总和
考题
财政部和中国资产评估协会不断完善资产评估准则的体系 ，目前形成的适用于现在的准则体系是（ ）。A.综合准则为基础.执业准则和职业道德准则组成的准则体系
B.基本准则为基础.执业准则和职业道德准则组成的准则体系
C.执业准则为基础.规范准则和专业准则组织测准则体系
D.基本准则为基础.规范准则和综合准则组织测准则体系
考题
企业长期经营过程中逐步形成与发展的、带有企业自身特质的企业经营哲学，即以价值观和思维方式为核心所生成的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和企业传统的有机整体是（）文化。A、技术B、企业C、管理
考题
判断题组织文化是处于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中，逐步生成和发展起来的日趋稳定的独立的价值观，以及以此为核心而形成的行为规范、道德准则、群体意识、风俗习惯等。A
对B
错
考题
单选题（）是组织文化的核心要素。A
组织行为规范B
组织的团队精神C
组织价值观D
组织行为方式
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