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题目内容 (请给出正确答案)
多选题
冲突源包括()
A

沟通

B

结构

C

方式

D

个人因素


参考答案

参考解析
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考题 (2013)心理冲突的类型不包括A、双避冲突B、双趋冲突C、趋避冲突D、多重趋避冲突E、矛盾冲突 心理冲突的类型不包括A、双避冲突B、双趋冲突C、趋避冲突D、多重趋避冲突E、矛盾冲突

考题 以下属于社会环境性压力源的包括()。多选A. 社会交往不良 B. 离婚或失恋 C. 噪音、气温变化 D. 道德冲突

考题 工作压力源的表现不包括(  )。A.角色模糊 B.角色冲突 C.角色定位 D.角色负重

考题 压力源的组织因素包括有( )。 A.角色模糊 B.角色冲突 C.生活条件 D.任务超载 E.任务欠裁

考题 项目冲突中,()是强度最低的一种冲突源。A、项目费用冲突B、项目团队人员个性冲突C、项目人力资源冲突D、项目进度冲突

考题 文化性应激源包括()A、风俗习惯B、高温环境C、人际冲突D、亲人患病

考题 动机冲突包括()A、矛盾冲突B、双避冲突C、双趋冲突D、趋避冲突E、避趋冲突

考题 动机冲突中包括()A、矛盾冲突B、双避冲突C、双趋冲突D、趋避冲突E、避趋冲突

考题 人际关系冲突、能力不足或认知障碍,这种应激源属于( )A、生理性应激源B、心理性应激源C、职业性应激源D、社会性应激源E、文化性应激源

考题 由认知水平、伦理道德等所导致的心理冲突,属于( )A、躯体性应激源B、心理性应激源C、职业性应激源D、社会性应激源E、文化性应激源

考题 冲突源包括()A、沟通B、结构C、方式D、个人因素

考题 项目规划阶段主要的冲突源是()。

考题 移民美国的中国人,其谦逊的美德与个人至上环境常发生冲突,由此产生适应不良,这种冲突属于()A、躯体性应激源B、文化性应激源C、社会性应激源D、心理性应激源E、职业性应激源

考题 ()指那些直接阻碍和破坏个体正常精神需要的内在事件和外在事件,包括心理冲突与挫折、不切实际的期望、不详预感、与工作责任有关的压力和紧张等。A、冲突性压力源B、精神性压力源C、工作性压力源D、环境性压力源

考题 导致群体冲突的冲突源有()A、沟通B、行为意向C、结构D、个人因素E、认知

考题 潜在的冲突源可能是:()A、沟通B、结构C、个人D、以上都包括

考题 试述项目的七大冲突源是什么?

考题 法律适用冲突属包括()。A、地域冲突B、层级冲突C、新旧法冲突D、人际冲突

考题 多选题导致群体冲突的冲突源有()A沟通B行为意向C结构D个人因素E认知

考题 单选题移民美国的中国人,其谦逊的美德与个人至上环境常发生冲突,由此产生适应不良,这种冲突属于()A 躯体性应激源B 文化性应激源C 社会性应激源D 心理性应激源E 职业性应激源

考题 单选题潜在的冲突源可能是:()A 沟通B 结构C 个人D 以上都包括

考题 单选题文化性应激源包括()A 风俗习惯B 高温环境C 人际冲突D 亲人患病

考题 填空题项目规划阶段主要的冲突源是()。

考题 单选题移民美国的中国人,其谦逊的美德与个人至上的环境常发生冲突,因此而适应不良,这种心理冲突属于(  )。A 职业性应激源B 文化性应激源C 社会性应激源D 心理性应激源E 躯体性应激源

考题 单选题()指那些直接阻碍和破坏个体正常精神需要的内在事件和外在事件,包括心理冲突与挫折、不切实际的期望、不详预感、与工作责任有关的压力和紧张等。A 冲突性压力源B 精神性压力源C 工作性压力源D 环境性压力源

考题 单选题人际关系冲突、能力不足或认知障碍,这种应激源属于( )A 生理性应激源B 心理性应激源C 职业性应激源D 社会性应激源E 文化性应激源

考题 单选题项目冲突中,()是强度最低的一种冲突源。A 项目费用冲突B 项目团队人员个性冲突C 项目人力资源冲突D 项目进度冲突