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单选题
(14年10月;13年4月真题)关于刚性组织结构的特点,下列说法错误的是( )
A
有正式组织及明确的领导关系
B
规范化的规章和程序
C
上要靠横向沟通
D
决策权限集中于上层
参考答案
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考题
企业组织结构的刚性是指()
A、其领导、指挥关系不太明确，且常有变动B、有规范化的规章制度和工作程序，管理权力高度集中于企业的上层C、各部门问、岗位间的任务、职责分工比较笼统，常需要通过横向协调而加以明确和调整D、组织内部主要依靠横向沟通
考题
直线型组织结构又称单线型组织结构，是最古老、最简单的一种组织结构类型。其特点是组织系统职权从组织上层“流向”组织基层。上下级关系是直线关系，即命令与服从的关系。下列关于直线型组织结构的说法中，错误的是
A.信息流通迅速，利于民主决策
B.结构简单，命令统一
C.联系便捷，易于适应环境变化
D.权责明确，管理成本低
考题
对环境不确定性的组织设计对策有（）A、增加企业的职能部门和职位的数目，以加强企业的对外联系职能和信息的输入输出B、加强企业管理中的协调的综合职能C、确定正式的组织结构及明确的领导体系，明确规定各部门的任务、职责和权限，使各部门及岗位的分工精细而具体D、制定规范化的规章制度和工作程序，并把管理权力高度集中于企业的上层E、强化计划职能和对环境的预测
考题
下列关于有机式结构的描述中，错误的是（）。A、有机式结构的特点是复杂化及正式化程度低B、资讯网络除了向下外，还可向上或横向沟通C、不允许有较多员工参与决策D、管理工作将重点放在说服上，而不是强迫职工参与组织的只能工作
考题
下列关于横向沟通的说法中，错误的是（）A、横向沟通是指组织结构中同一层次的人员之间进行的沟通B、横向沟通能够加强彼此协作C、横向沟通可以加快信息传递的速度D、横向沟通可以是非正式的，但更多情况下是正式的
考题
企业组织结构可以区分为刚性结构和柔性结构两种基本类型，其中柔性结构的特点是（）A、有规范化的规章制度和工作程序B、各部门间和岗位间的任务、职责分工比较笼统，常需要通过横向协调而加以明确和调整C、有正式的组织结构，但其领导、指挥关系不太明确，且常有变动D、决策权比较分散于下层E.组织内部主要依靠横向沟通
考题
单选题下列关于有机式结构的描述中，错误的是（）。A
有机式结构的特点是复杂化及正式化程度低B
资讯网络除了向下外，还可向上或横向沟通C
不允许有较多员工参与决策D
管理工作将重点放在说服上，而不是强迫职工参与组织的只能工作
考题
单选题企业组织结构的刚性是指（）A
其领导、指挥关系不太明确，且常有变动B
有规范化的规章制度和工作程序，管理权力高度集中于企业的上层C
各部门间，岗位间的任务、职责分工比较笼统，常需要通过横向协调而加以明确和调整D
组织内部主要依靠横向沟通
考题
单选题下列关于横向沟通的说法中，错误的是()。A
横向沟通是指组织结构中同一层次的人员之间进行的沟通B
横向沟通能够加强彼此协作C
横向沟通可以加快信息传递的速度D
横向沟通可以是非正式的，但更多情况下是正式的
考题
单选题直线型组织结构又称单线型组织结构，是最古老、最简单的一种组织结构类型。其特点是组织系统职权从组织上层“流向”组织基层。上下级关系是直线关系，即命令与服从的关系。下列选项中关于直线型组织结构，说法不正确的是（ ）。A
分工明确，能够迅速做出决策，减少了信息流通中的中间环节B
结构简单，命令统一C
联系便捷，易于适应环境变化D
权责明确，管理成本低
考题
多选题现代组织变革有着由刚性组织向柔性组织转变的趋势，柔性组织通常具有的特点是（）A有明确的领导关系B分工细C任务和权责关系常作调整D规范化的工作程序和规章较少E主要依靠横向沟通
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