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多选题
大数据在人才管理方面的作用有()
A
大数据能够翻转考核
B
大数据能够进行人员筛选
C
大数据可以导航学生成长
D
大数据可以实现人文关怀
参考答案
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解析:
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考题
根据大数据时代的人力资源管理(下),关于大数据在人才管理方面的应用,以下表述不正确的是()。 A、点名神器不能提高上课率B、大数据可以实现人性关怀C、大数据可以记录学生成长情况D、大数据可以帮助筛查不法分子
考题
索赔成立应具备的条件,最全面的是()。A、既有既成事实;有责任归属的证据;有索赔资料和数据B、既有既成事实;有承包方的合同;有索赔资料和数据C、有责任归属的证据;有索赔依据和数据D、有承包方的合同;有索赔资料和数据
考题
单选题根据大数据时代的人力资源管理(下),关于大数据在人才管理方面的应用,以下表述不正确的是()。A
点名神器不能提高上课率B
大数据可以实现人性关怀C
大数据可以记录学生成长情况D
大数据可以帮助筛查不法分子
考题
单选题雷电有很大的破坏作用,可损坏设备和设施,具体有三方面的破坏作用,不属于三方面的破坏作用为()。A
电性质的破坏作用B
化学性质的破坏作用C
热性质的破坏作用D
机械性质的破坏作用
考题
多选题关于人才流动管理的,下列说法错误的有( )。A人才流动管理使政府更好地发挥其在人才资源配置中的决定性作用,更好发挥市场的重要作用,促进人才顺畅有序流动B探索建立乡村振兴专业化人才终身培训机制,引导和支持各类人才向“三区三州”等人才薄弱地区和领域流动C根据国家主体功能区布局,建立协调衔接的区域人才流动政策体系和交流合作机制D人才流动管理不利于稳定国家重点领域人才的流动秩序E加强人才市场供求信息监测,探索定期发布人才流动报告
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