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单选题
Boston家具公司生产几种钢质的产品。公司有三个生产部门：锻造部、组装部和精整加工部。服务部门包括：维修部、材料装卸部和设计部。目前公司并未把服务部门发生的成本分配至生产部门。公司新来的成本会计员John Baker认为应该算出各服务部门的分配率，并按照提供服务的量计进产部门。若公司采用此新法，生产部门的经理们最不可能（）。
A
取代过时和无效的制度
B
抑制必要服务的使用
C
要求过多的服务
D
更加积极的控制成本
参考答案
参考解析
解析：
如果有一种新政策要求一个部门或分部分摊发生的额外成本，那些部门或分部的管理层将最不可能发生那些成本。在这个案例中，生产部门经理最不可能要求过多的服务。
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考题
某公司共有四个车间，供热和维修为服务部门，不仅相互提供服务，还对加工和热处理两个生产部门提供服务。该公司服务部门最适宜采用的成本分配方法是（）。A.直接分摊法
B.顺序分摊法
C.交互分摊法
D.逐级向下分配法
考题
Wilcox公司有两个服务部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。服务部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量多于信息系统部。若公司采用交叉分配法，则将会出现下面那一种情形？（） A、组装部门的成本分配到信息系统部和人事部B、信息系统部的成本分配到制造部以及制造部的成本分配到组装部C、人事部的成本只分配给信息系统部D、信息系统部的成本分配给人事部、制造部和组装部
考题
一个大型公司有两个服务部门和两个生产部门。每个服务部门都相互提供服务，并提供服务给生产部门。以下哪种分摊服务部门成本给生产部门的方法是最精确的？（）A、 直接分摊法B、 按步向下分摊法C、 线性分摊法D、 交叉分摊法
考题
Wilcox公司有两个辅助部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。辅助部门向生产部门提供服务，但是它们相互也提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的数量远远多于信息系统部。若公司采用直接分配法分配辅助部门成本，则下面哪一种情形将会发生？（）A、人事部的部分成本将会分配至信息系统部B、制造部的部门成本将会分配至信息系统部C、信息系统部的部分成本将会分配至组装部D、组装部的部分成本将会分配至机加工部
考题
Boston家具公司生产几种钢质的产品。公司有三个生产部门：锻造部、组装部和精整加工部。服务部门包括：维修部、材料装卸部和设计部。目前公司并未把服务部门发生的成本分配至生产部门。公司新来的成本会计员John Baker认为应该算出各服务部门的分配率，并按照提供服务的量计进产部门。若公司采用此新法，生产部门的经理们最不可能（）。 A、取代过时和无效的制度B、抑制必要服务的使用C、要求过多的服务D、更加积极的控制成本
考题
一个公司采用分步向下法分摊服务部门成本，它有两个服务部门和两个生产部门。每个部门成本的金额在针对分摊这个目的时，用于确定每个部门对于公司的相对价值。HR的成本是$100，000，维护部门的成本是$150，000。这些部门分别使用8，000和10，000的人工小时。网球生产部门自身的成本是$400，000 （40，000人工小时）；壁球生产部门自身的成本是$300，000 （30，000人工小时）。如果直接人工小时是唯一的成本动因，网球生产部门的总成本是多少？（精确到个位数）（）A、$475，065B、$514，286C、$542，857D、$596，343
考题
Wilcox公司有两个辅助部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。辅助部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量远远多于信息系统部。若公司采用顺序分配法，则下面哪一种情形将不会出现？（）A、人事部的部分成本将会分配给信息系统部B、信息系统部的部分成本将会分配给人事部C、人事部的部分成本将会分配给组装部D、人事部的部分成本将会分配给组装部和机加工部
考题
以下哪项先将提供最多服务的那个部门的服务成本分摊给两个生产部门以及其他服务部门，然后其他服务部门再依次分摊（不再分摊给已经分摊了成本的服务部门）？（）A、直接法B、交叉法C、按步向下法D、间接法
考题
Wilcox公司有两个服务部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。服务部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量远远多于信息系统部。若公司采用按步向下分摊法，则下面哪一种成本分摊将不会出现？（）A、人事部的部分成本将会分配给信息系统部B、人事部的部分成本将会分配给组装部C、信息系统部的部分成本将会分配给人事部D、人事部的部分成本将会分配给组装部和机加工部
考题
单选题Wilcox公司有两个辅助部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。辅助部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量远远多于信息系统部。若公司采用顺序分配法，则下面哪一种情形将不会出现？（）A
人事部的部分成本将会分配给信息系统部B
信息系统部的部分成本将会分配给人事部C
人事部的部分成本将会分配给组装部D
人事部的部分成本将会分配给组装部和机加工部
考题
单选题Boston家具公司生产不同的钢材产品。公司有三个生产部门，制造部门、装配部门和精加工部门。服务部门包括维修部门、材料处理部门和设计部门。当前，公司并不将服务部门成本分摊至生产部门。新加入公司的成本会计师John Baker认为应当确定服务部门分摊率，并向生产部门收取其所获得服务的费用。假如公司接受这一新政策，那么生产部门经理将最不可能（ ）。A
要求过量服务B
更新过时和无效率的系统C
限制使用必要的服务D
控制成本
考题
单选题Logo公司有两个数据服务部门，分别是系统部和设施部，它们为公司三个生产部门提供支持，三个生产部门分别是加工部、装配部和精加工部。系统部制造费用按照使用计算机小时数分摊至其他部门。设施部制造费用按照占地平方英尺数(以千位数计)分摊。公司其他信息如下。部门制造费用使用计算机小时数占地平方英尺数系统部$200,000 3001000设施部100000900600加工部40000036002000装配部55000018003000精加工部62000027005000合计930011600假如Logo公司采用直接分配法分摊服务部门成本，那么系统部制造费用分摊时的除数为（ ）。A
1 200小时B
8 100小时C
9 000小时D
9 300小时
考题
单选题Boston家具公司生产几种钢质的产品。公司有三个生产部门：锻造部、组装部和精整加工部。服务部门包括：维修部、材料装卸部和设计部。目前公司并未把服务部门发生的成本分配至生产部门。公司新来的成本会计员John Baker认为应该算出各服务部门的分配率，并按照提供服务的量计进产部门。若公司采用此新法，生产部门的经理们最不可能（）。A
取代过时和无效的制度B
抑制必要服务的使用C
要求过多的服务D
更加积极的控制成本
考题
单选题Wilcox公司有两个服务部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。服务部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量多于信息系统部。若公司采用交叉分配法，则将会出现下面那一种情形？（）A
组装部门的成本分配到信息系统部和人事部B
信息系统部的成本分配到制造部以及制造部的成本分配到组装部C
人事部的成本只分配给信息系统部D
信息系统部的成本分配给人事部、制造部和组装部
考题
单选题一个大型公司有两个服务部门和两个生产部门。每个服务部门都相互提供服务，并提供服务给生产部门。以下哪种分摊服务部门成本给生产部门的方法是最精确的？（）A
直接分摊法B
按步向下分摊法C
线性分摊法D
交叉分摊法
考题
单选题某机构有两个生产部门和两个服务部门每个服务部门为两个生产部门和其他的服务部门提供服务在分配服务部门成本时，机构希望每个服务部门能够说明为其他部门提供的服务对于这种做法组织将用以下哪种方法（）A
矩阵代数B
回归分析C
博弈论D
敏感性分析
考题
单选题Wilcox公司有两个辅助部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。辅助部门向生产部门提供服务，但是它们相互也提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的数量远远多于信息系统部。若公司采用直接分配法分配辅助部门成本，则下面哪一种情形将会发生？（）A
人事部的部分成本将会分配至信息系统部B
制造部的部门成本将会分配至信息系统部C
信息系统部的部分成本将会分配至组装部D
组装部的部分成本将会分配至机加工部
考题
单选题Wilcox公司有两个服务部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。服务部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量远远多于信息系统部。若公司采用按步向下分摊法，则下面哪一种成本分摊将不会出现？（）A
人事部的部分成本将会分配给信息系统部B
人事部的部分成本将会分配给组装部C
信息系统部的部分成本将会分配给人事部D
人事部的部分成本将会分配给组装部和机加工部
考题
单选题Logo公司有两个数据服务部门，分别是系统部和设施部，它们为公司三个生产部门提供支持，三个生产部门分别是加工部、装配部和精加工部。系统部制造费用按照使用计算机小时数分摊至其他部门。设施部制造费用按照占地平方英尺数(以千位数计)分摊。公司其他信息如下。部门制造费用使用计算机小时数占地平方英尺数系统部$200,000 3001000设施部100000900600加工部40000036002000装配部55000018003000精加工部62000027005000合计930011600假如公司采用按步向下分配法分摊服务部门成本，并且从系统部开始分摊。下列正确列示了系统部将分摊至设施部的数额和设施部将分摊至加工部的数额的是（ ）。A
系统部分摊至设施部$0，设施部分摊至加工部$20 000B
系统部分摊至设施部$19 355，设施部分摊至加工部$20 578C
系统部分摊至设施部$20 000，设施部分摊至加工部$20 000D
系统部分摊至设施部$20 000，设施部分摊至加工部$24 000
考题
单选题以下哪项先将提供最多服务的那个部门的服务成本分摊给两个生产部门以及其他服务部门，然后其他服务部门再依次分摊（不再分摊给已经分摊了成本的服务部门）？（）A
直接法B
交叉法C
按步向下法D
间接法
考题
单选题一个公司采用分步向下法分摊服务部门成本，它有两个服务部门和两个生产部门。每个部门成本的金额在针对分摊这个目的时，用于确定每个部门对于公司的相对价值。HR的成本是$100，000，维护部门的成本是$150，000。这些部门分别使用8，000和10，000的人工小时。网球生产部门自身的成本是$400，000 （40，000人工小时）；壁球生产部门自身的成本是$300，000 （30，000人工小时）。如果直接人工小时是唯一的成本动因，网球生产部门的总成本是多少？（精确到个位数）（）A
$475，065B
$514，286C
$542，857D
$596，343
考题
单选题Rochester公司的经理正在讨论分摊服务部门成本给生产部门的方法，如服务部门有质量控制部门和维护部门。为了帮助他们讨论，财务总监提供了以下的信息 如果Rochester公司决定不分配服务成本给生产部门，那么在装配车间每直接人工小时所分摊的间接费用是（）A
$3.20B
$3.50C
$12.00D
$16.00
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