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多选题
发生劳动争议后,当事人可以采取下列哪些方式维护自身的合法权益?()
A
协商
B
调解
C
申请仲裁
D
直接向法院起诉
参考答案
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解析:
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考题
下列有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决可以仲裁,也可以诉讼B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
考题
单选题下列关于企业劳动争议处理方式的说法,错误的是( )。A
发生劳动争议,劳动者只可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议B
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解C
发生劳动争议,当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D
发生劳动争议,当事人对仲裁裁决不服的,法律另有规定的除外,可以向人民法院提起诉讼
考题
多选题因履行集体合同发生了争议,当事人可以采取()方式解决。A协商B由劳动争议调解委员会调解C诉讼D由劳动争议仲裁委员会仲裁E辩论
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