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判断题
省联社每年年初制定经营绩效考核办法时，不将会计达标升级工作列入各级单位年度绩效考核范围，但将视情况给予适当加分。
A
对
B
错
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考题
按照《淮北矿业集团2019年绩效考核细则》文件规定,关于年薪考核资料报送说法正确的是()。
A、各单位自主制定的副职及副总师年薪考核办法须于2月底之前报集团公司考核办备案，未制定考核办法或未及时报送备案，年薪总额下降5%B、年度终了，考核领导小组成员单位在职责范围内，依据集团公司绩效考核办法及相关规定，对被考核单位年度指标完成情况进行考核，并将考核结果及时提交考核办C、各单位须按照考核办要求，及时、准确上报年薪考核所需资料，主要包括：年度经营情况总结报告、年薪考核指标完成情况申报表、年薪制人员年度收入统计表等资料D、因考核资料不实，影响年薪考核结果的，多计算部分双倍扣回，少计算部分不予补回
考题
《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，段对各科室、车间、车队及各车间、车队对本*部门各班组工作绩效考核分为：（）A、安全绩效考核B、经营绩效考核C、生产绩效考核D、安全生产逐级负责
考题
根据《国家电网公司安全工作奖惩规定》，安全生产纳入各级单位全员绩效考核，对实现安全目标的单位、安全生产先进个人及所属生产性企业实现连续安全生产100天等，在绩效考核中给予加分奖励，兑现绩效奖金。
考题
多选题《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，段对各科室、车间、车队及各车间、车队对本*部门各班组工作绩效考核分为：（）A安全绩效考核B经营绩效考核C生产绩效考核D安全生产逐级负责
考题
多选题《辽宁省农村信用社会计达标升级实施暂行方案》特别规定，违反结算纪律受到（）通报批评的单位，当年不得参加会计达标升级考核。A市联社、办事处B市银监部门C省联社D省银监部门E省级人民银行
考题
单选题辽宁省农村信用社县级行社会计管理机构及基层信用社首次申请会计达标升级，由（）联合实施考核并最终确定其会计工作等级。A
县级行社及基层信用社B
市联社、办事处及县级行社C
省联社及县级行社D
省联社及市联社、办事处
考题
判断题《辽宁省农村信用社会计达标升级实施暂行方案》特别规定，弄虚作假骗取会计达标升级工作等级评定的单位，当年不得参加会计达标升级考核，并按相应考核权限对其原有会计工作等级重新考评。A
对B
错
考题
单选题辽宁省农村信用社各级单位应根据实际情况，制定本辖（），稳步推进会计达标升级工作。A
近期目标B
远期目标C
3年计划D
达标规划
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