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李某是天天食品有限公司的推销员，因违反财务纪律被天天食品有限公司解聘。天天食品有限公司要求李某交回其所持有的已加盖公司公章的空白合同书和介绍信，李某谎称这些材料已经遗失。后李某持天天食品有限公司的空白合同书和介绍信，以天天食品有限公司的名义与太阳副食品商场签订了一份销售合同，设签订合同时，太阳副食品商场已经知道李某被天天食品有限公司解聘。关于此合同的放力，正确的说法是（)
A．此合同无效
B．合同对天天食品有限公司不发生效力
C．太阳副食品商场有权在天天食品有限公司追认前撤销合同
D．太阳副食品商场有权催告天天食品有限公司在1个月内对合同追认
参考答案和解析
C
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考题
因夏天天气炎热,张某与王某约同宿舍的李某一起理光头,李某不愿去。晚上,张某与王某乘李某熟睡之际,将李某的头发理光。此案中,张某与王某侵犯李某何种权利?( )
A. 健康权B. 肖像权C.身体权
考题
下列代理行为中应当由被代理人承担法律后果的是（）A.张某其未成年的儿子签订了一份房屋买卖合同B.已经被辞退的王某持单位的空白合同书以单位的名义与某厂订立了一份合同C.李某与第三人串通以合同的形式损害了被代理人的利益D.普通职工赵某未经授权擅自以所在单位的名义订立了一份合同E.某分公司以总公司的名义订立的一份供销合同
考题
甲公司委托李某到乙地购买5000公斤大米，李某到达乙地以甲公司的名义和供应商于某签订了协议，后李某发现当地的绿豆不错，就利用盖有甲公司公章的空白合同书，以甲公司的名义和供应商于某签订了购买绿豆的合同。以下( )说法错误。A．李某和于某的合同只有经过甲公司追认有效B．只有在甲公司实际收到于某提供的绿豆时，李某和于某的合同才有效C．于某可以撤销合同，使合同无效D．李某和于某要对甲基公司承担连带责任E．合同确定有效，于某没有撤销权
考题
李某是佳艺食品有限公司的推销员，因违反公司规定收受回扣被佳艺食品有限公司解聘。佳艺公司要求李某交回其所持有的佳艺公司公章的空白合同书和介绍信，但李某谎称这些材料已经遗失，佳艺公司也未核实。1个月后，李某持佳艺公司的空白合同书和介绍信，以佳艺食品公司的名义与太阳副食品商场签订了一份销售合同。假设签订合同时，太阳副食品商场已经知道李某被佳艺公司解聘，则关于此合同，正确的说法是（ ）A．此合同无效B．太阳副食品商场有权催告佳艺公司在1个月内对合同予以追认C．佳艺公司在太阳副食品商场催告追认后1个月内未作任何表示，可视为已追认该合同D．太阳副食品商场有权在佳艺公司追认前撤销合同
考题
李某是天天股份有限公司的监事，持有该公司的股份并在公司做了注册登记。2004年，李某又收购了公司股票，但并未向公司登记。2005年，公司股票上市交易，李某遂将本人持有股票的一半予以出售。2006年7月，李某任期届满，自以为没有了约束，遂将其所持有的所有天天公司股票于8月份出售。关于李某的上述行为，下列说法中不正确的是：（ ）。A．不合法。因为2004年其收购股票未向公司登记B．不合法。因为2005年其在任期间将公司股票的一半出售C．不合法。因为2006年8月其将所持有股票全部出售D．合法。监事也是股东的成员，有权对自己所持有的股票进行处置
考题
下列代理行为中，不属于无权代理的有（ ）。A．张某擅自以其兄的名义向某商场赊购电冰箱一台B．李某私自以甲公司的名义与乙公司签订了一份销售合同，后乙公司认可该合同C．业务员王某在被丙国有企业解聘的第二天即持自己有有的盖有丙企业业务专用章的空白合同书与丁企业订立了一份棉花收购合同D．赵某在借用同学的摩托车后自主以2000元的价格将其卖掉
考题
甲是乙的职员，因工作态度消极、做事拖沓并且屡教不改而被乙解聘。甲出于报复，在收拾自己的东西离开公司的时候，从公司偷了几份已加盖公司公章的空白合同书和介绍信。后甲持乙的空白合同书和介绍信，以乙的名义与丙签订销售合同一份。关于此合同l嗷力，正确的说法是：A．此合同效力待定B．只要乙不追认，则合同对乙不发生效力C．甲的行为构成表见代理D．丙有权在乙追认前撤销合同
考题
张某是甲企业的销售人员，随身携带盖有甲企业公章的空白合同书，便于随时对外签约，后来张某因为收取回扣被甲企业除名，但空白合同书未收回，同时也未将张某被开除的消息告知长期客户。某日张某以此合同书与不知情的甲公司的长期客户李某签订了一份商品买卖合同，该合同的效力是( )。A．不成立B．有效C．无效D．效力待定
考题
李某赶着马车运货，某食品店开业燃放爆竹（该地并不禁止燃放爆竹），马受惊，带车向前狂奔，李某拉扯不住，眼看惊马向刚放学的小学生冲去，张某见状拦住惊马，但是被惊马踢伤。关于张某的损害，下列哪些选项是正确的？A．李某应承担赔偿责任B．李某和食品店应承担连带赔偿责任C．如李某无力赔偿，张某有权要求小学生的监护人适当补偿D．李某承担赔偿责任，食品店承担补充赔偿责任
考题
李某赶着马车运货，某食品店开业燃放爆竹(该地并不禁止燃放爆竹)，马受惊，带车向前狂奔，李某拉扯不住，眼看惊马向刚放学的小学生冲去，张某见状拦住惊马，但是被惊马踢伤。关于张某的损害，下列选项正确的是（ ）A．李某不应承担赔偿责任B．李某和食品店应承担连带赔偿责任C．李某应承担赔偿责任，但是如果李某无力赔偿，张某则有权要求小学生的监护人适当补偿D．李某承担赔偿责任，食品店承担补充赔偿责任
考题
郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。?
根据上述情况，请回答下列问题。?
关于郭某解除劳动合同，下列说法正确的是：( ）查看材料A.郭某可以提前3天通知天天饭店解除劳动合同
B.郭某解除劳动合同应提前30天通知天天饭店
C.郭某可以随时解除劳动合同
D.月月红酒店应与郭某对天天饭店承担连带赔偿责任
考题
郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。?
根据上述情况，请回答下列问题。?
关于本案中天天饭店与郭某所签的劳动合同，下列说法正确的是：( ）查看材料A.系郭某与天天饭店协商一致达成，双方应履行该合同
B.试用期期间不支付T资的约定无效，郭某有权要求天天饭店向自己支付共计1万元的工资
C.试用期期间的约定无效，视为没有约定试用期
D.合同无效，但郭某有权要求天天饭店支付共计1万元的工资
考题
“天天食品有限公司”以“天天饰品有限公司”侵犯其注册商标专用权为由向法院提起诉讼并申请保全。法院经审查认定请求成立，故裁定保全。以下说法错误的是：( ）A.因为已经缴纳过诉讼费，故天天公司申请行为保全无需再交纳申请费
B.人民法院应合理确定保全措施的期限，一般应当维持至案件裁判作出时止
C.天天公司向法院提供了担保，法院裁定解除保全措施
D.如因保全申请错误，天天公司向天天公司提起损害赔偿诉讼的，由天天公司所在地或侵权行为实施地法院管辖
考题
甲国天天食品公司与中国美美超市签订供货协议，规定天天食品公司向中国美美超 市供应甲国特色食品，若出现纠纷双方约定适用甲国法律解决。美美超市在出售食品后接到 大量投诉，反映食用后食物中毒。美美超市遂向中国某法院起诉天天食品公司，则关于本案 法律适用说法正确的是？（ ）
A.应适用中国法，因为在中国法院诉讼
B.应适用甲国法，因为事先约定适用甲国法
C.应适用中国法，因为是涉及食品安全问题
D.应适用甲国法，因为甲国天天公司是被告，用甲国法诉讼获胜后更容易执行
考题
白某原属某百货商场职工，后承包该商场下的一个门市部进行经营。承包期满后，该百货商场未要求白某交回加盖有本商场公章的介绍信和空白合同书。白某持上述介绍信和空白合同书与某电视机厂签订了买卖合同。合同约定由电视机厂提供彩电300 台。白某提货后未付款，且下落不明，电视机厂便要求百货商场付款。按有关法律规定，下列的正确表述的是（ ）。A.白某的行为属表见代理，百货商场应付款
B.白某的行为属无效代理，应由白某付款
C.白某的行为属欺诈行为，百货商场对此不负责任
D.如果百货商场明知白某的行为就应对此负责，若不知道就不负责
考题
甲公司采购员李某被开除后，心里不满，用盖有甲公司公章的空白合同书与乙公司订立一份建材购销合同。乙公司并不知情，并按时将货物送至甲公司所在地。甲公司拒绝接收，引起纠纷。关于该案代理与合同效力的说法，正确的是（ ）。A.李某的行为为无权代理，合同无效
B.李某的行为为表见代理，合同无效，货款李某承担
C.李某的行为为表见代理，合同有效
D.李某的行为为表见代理，合同有效，货款李某承担
考题
郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。关于郭某解除劳动合同，下列说法正确的是：（）A、郭某可以提前3天通知天天饭店解除劳动合同B、郭某解除劳动合同应提前30天通知天天饭店C、郭某可以随时解除劳动合同D、月月红酒店应与郭某对天天饭店承担连带赔偿责任
考题
李某是保险经纪人，随身携带盖有某保险公司空白合同书，便于对外签约。后李某因违规被取消保险经纪人资格，但空白合同书未被该保险公司收回。李某以此合同书与他人签订保险协议，该保险协议（）。A、不成立B、无效C、可撤销D、成立并生效
考题
天天乐超市与李某签订书面合同，约定李某向天天乐超市出售300箱方便面，一手交钱一手交货。后因超市资金周转困难，请求延期付款，但要求李某当即交付方便面。根据合同法律制度的规定，李某可以行使（），拒绝向超市交付方便面。A、先履行抗辩权B、不安抗辩权C、同时履行抗辩权D、先诉抗辩权
考题
单选题天天乐超市和乐天天食品加工厂签订了一份500箱冰棍儿的买卖合同，约定天天乐超市先交20%的预付款，3日后乐天天食品加工厂交付冰棍儿后再支付剩余货款。天天乐超市交付预付款后乐天天食品加工厂迟迟不交付冰棍儿，并要求天天乐超市交清全部货款后再发货。根据合同法律制度的规定，天天乐超市可以行使（ ），拒绝交付剩余货款并要求乐天天食品加工厂交付冰棍儿。A
顺序履行抗辩权B
不安抗辩权C
同时履行抗辩权D
先诉抗辩权
考题
单选题李某是保险经纪人，随身携带盖有某保险公司空白合同书，便于对外签约。后李某因违规被取消保险经纪人资格，但空白合同书未被该保险公司收回。李某以此合同书与他人签订保险协议，该保险协议（）。A
不成立B
无效C
可撤销D
成立并生效
考题
单选题2013年7月，甲公司聘用李某为业务经理，委托其负责与乙公司的业务往来。2014年5月，甲公司将李某解聘，但未收回李某所持盖有甲公司公章的空白合同书，亦未通知乙公司。同年9月，李某以甲公司业务经理的身份，持盖有甲公司公章的空白合同书，与乙公司签订了一份买卖合同。下列关于该买卖合同效力的说法中，正确的是（）。A
合同无效B
合同有效C
合同效力待定D
合同可变更、可撤销
考题
单选题某年夏天天气炎热，张某与王某约同宿舍的李某一起理光头，李某不愿去。晚上，张某与王某乘李某熟睡之际，将李某的头发理光。此案中，张某与王某侵犯李某何种权利？（ ）A
健康权B
名誉权C
身体权D
肖像权
考题
单选题李某是乙企业销售人员，拥有企业的空白合同书，后李某因违规被乙企业除名，但空白合同书未收回。李某以此合同书与丙签订买卖合同，该买卖合同的效力（）。A
不成立B
无效C
效力待定D
有效
考题
不定项题郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。关于郭某解除劳动合同，下列说法正确的是：（）A郭某可以提前3天通知天天饭店解除劳动合同B郭某解除劳动合同应提前30天通知天天饭店C郭某可以随时解除劳动合同D月月红酒店应与郭某对天天饭店承担连带赔偿责任
考题
单选题天天乐超市和乐天天食品加工厂签订了一份500箱冰棍儿的买卖合同，约定天天乐超市先交20%的预付款，3日后乐天天食品加工厂交付冰棍儿后再支付剩余货款。在天天乐超市交付预付款后，乐天天食品加工厂得到确切消息：天天乐超市负债累累，已经转移大部分财产，之前支付的预付款为其最后一笔资金。根据合同法律制度的规定，乐天天食品加工厂可以行使（ ），中止履行并要求天天乐超市提供担保。A
顺序履行抗辩权B
不安抗辩权C
同时履行抗辩权D
先诉抗辩权
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