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教师应如何正确对待角色冲突?(角色冲突的解决)

参考答案

参考解析
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考题 下面不属于“职业枯竭”表现的是()。 A、角色冲突加重B、工作角色冲突C、年龄角色冲突D、个人情感冲突

考题 要解决角色冲突,就要正确地进行( )A、角色选择B、角色不清C、角色中断D、角色失败E、角色期待

考题 角色冲突可分为角色间冲突和角色内冲突两种情况,其中角色间冲突又包括()三种具体情况。A、角色紧张B、两难角色C、单一角色冲突D、双方角色冲突

考题 怎样解决教师的角色冲突?

考题 试述教师角色冲突。

考题 教师角色冲突的原因有哪些?

考题 为了解决角色冲突可以讲若干很接近的角色合并为一个角色,这个过程称为角色规范

考题 联系实际谈谈如何解决教师的角色冲突?

考题 病人角色冲突

考题 教师角色冲突是如何发生的?

考题 解决角色冲突的方法有()。A、角色规范化B、角色合并法C、角色层次法D、角色地位变化法E、角色认同法

考题 分析以上事例(《超等教师》)中教师角色冲突的原因,帮助他提出解决冲突的办法。

考题 角色调整归根到底是为了解决角色冲突。

考题 试述教师的角色冲突。

考题 角色冲突形式有哪些?

考题 角色的特性是什么?如何处理角色冲突?

考题 角色冲突

考题 问答题联系实际谈谈如何解决教师的角色冲突?

考题 问答题试述教师的角色冲突。

考题 判断题角色调整归根到底是为了解决角色冲突。A 对B 错

考题 单选题要解决角色冲突,就要正确地进行()。A 角色选择B 角色不清C 角色中断D 角色失败E 角色期待

考题 问答题怎样解决教师的角色冲突?

考题 名词解释题角色冲突

考题 问答题分析以上事例(《超等教师》)中教师角色冲突的原因,帮助他提出解决冲突的办法。

考题 问答题角色的特性是什么?如何处理角色冲突?

考题 名词解释题病人角色冲突

考题 问答题教师应如何正确对待角色冲突?(角色冲突的解决)