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团队的特征是明确的目标导向、恰当的角色搭配和()。


参考答案和解析
认同的行为规范
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考题 群体成员在群体中承担和表现的角色可以分成()。 A.任务导向角色B.关系导向角色C.目标导向角色D.自我导向角色

考题 高效项目团队的特征是( )。 A.对项目目标的清晰理解B.每位成员的角色和职责界定明确C.队员之间缺乏沟通D.团队的士气高

考题 高效项目团队的特征是()A.对项目目标的清晰理解B.第位成员的角色和职责界定明确C.队员之间缺乏沟通D.团队的土气高

考题 下面属于团队建设的要点的是()。 A、相互信任的文化B、明确团队使命和目标C、培养团队精神D、确定角色、各司其职

考题 团队的表现() A.以目标为导向B.以团队为导向C.目标不明确D.成员力量不够大

考题 招标采购团队的特征包括()。A、共同而明确的采购目标B、招标采购团队是由同一部门、同一专业的员工组成C、信息沟通顺畅D、团队成员能力互补E、角色适当分工

考题 行动计划应从()方面制定。A明确团队的共同目标B分清自己在团队中的角色和职责C制定实现个人目标的实施方案D确定完成任务的时间期限、标准

考题 高效项目团队的特征有()A、对项目目标的清晰理解B、每位成员的角色和职责界定明确C、队员之间缺乏沟通D、团队的士气高

考题 高效项目团队的特征是()A、对项目目标的清晰理解B、每位成员的角色和职责界定明确C、队员之间不沟通D、团队士气高涨

考题 团队的表现()A、以目标为导向B、以团队为导向C、目标不明确D、成员力量不够大

考题 不属于有效团队的特征的是()。A、团队自豪感B、有着清晰、明确的组织目标C、有明确的领导者

考题 共同目标、相互协作、角色分工明显就是团队的特征。

考题 “没有完美个人,只有完美团队”,是说成熟团队追求的不是()。A、个人角色突出和独树一帜B、目标一致C、责任明确D、能力互补

考题 ()是团队的特征。A、目标明确B、界限分明C、角色分工D、对于共同目的承诺

考题 团队建设方案的活动包括团队目标的确定、团队成员间人际关系的开发、明确各成员任务和职责的角色分析以及团队过程分析等。

考题 有效的项目团队的特征是()。A、对项目目标的清晰理解B、高度信任C、各处一方D、高度互助合作E、目标导向F、对每位成员的角色和职责的明确期望

考题 构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和()A、工作的重新设计B、团队成员之间人际关系的发展C、社会责任感的培养D、团队组织的发展

考题 下列哪个活动不属于团队建设的任务()。A、目标设定B、个人发展C、团队过程分析D、团队人际关系E、用来明确每个成员的角色和责任的角色分析

考题 团队成员的行为角色影响着团队的过程、行为及效率。以任务为导向的角色是谁的角色?()A、协调者B、启动者C、吹毛求疵者D、团队观察者

考题 高效团队的特征包括()。 ①明确的目标; ②清晰的角色; ③合适的领导; ④彼此的信任。A、①②③B、①③④C、②③④D、①②③④

考题 单选题下列哪个活动不属于团队建设的任务()。A 目标设定B 个人发展C 团队过程分析D 团队人际关系E 用来明确每个成员的角色和责任的角色分析

考题 单选题团队的表现()A 以目标为导向B 以团队为导向C 目标不明确D 成员力量不够大

考题 多选题()是团队的特征。A目标明确B界限分明C角色分工D对于共同目的承诺

考题 单选题高效团队的特征包括()。 ①明确的目标; ②清晰的角色; ③合适的领导; ④彼此的信任。A ①②③B ①③④C ②③④D ①②③④

考题 单选题“没有完美个人,只有完美团队”,是说成熟团队追求的不是()。A 个人角色突出和独树一帜B 目标一致C 责任明确D 能力互补

考题 多选题高效项目团队的特征是()A对项目目标的清晰理解B每位成员的角色和职责界定明确C队员之间不沟通D团队士气高涨

考题 多选题高效项目团队的特征有()A对项目目标的清晰理解B每位成员的角色和职责界定明确C队员之间缺乏沟通D团队的士气高

考题 单选题构成团队建设的活动包括目标设置、通过角色分析明确成员各自的角色和责任、团队过程分析和()A 工作的重新设计B 团队成员之间人际关系的发展C 社会责任感的培养D 团队组织的发展