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35、劳动力需要量计划是（)和组织劳动力进场的依据。

A．制定施工方案；

B．确定工期；

C．规划暂设工程；

D．编制进度计划；

参考答案和解析
规划场内临时设施
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考题 （）是工程项目作为加工订货、现场存放和组织运输的依据。A、劳动力配置计划B、主要材料需求计划C、主要构配件需求计价D、机械设备需求计划
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考题 （）编制方法是将施工计划表中各施工过程的工程量，按材料，规格，数量，使用时间计算汇总而得。A、主要材料需要计划B、构件和半成品需要量计划C、劳动力需要计划D、施工机械需要量计划
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考题 劳动力保证程度=（）（其中：劳动力需要量=企业经营目标（产品量或产值）/计划劳动生产率）A、劳动力需要量（人数）/劳动力实际人数×100%B、劳动力实际人数/劳动力需要量（人数）×100%C、劳动力实际人数×企业经营目标（产品量或产值）/计划劳动生产率×100%D、劳动力实际人数×计划劳动生产率/企业经营目标（产品量或产值）×100%
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考题 多选题资源进度计划包括（）。A劳动力需要最计划B资金需要量计划C主要材料、构件和半成品需要量计划D施工机械需要量计划
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考题 填空题编制实施性施工组织设计必须通过全面的调查研究，按照设计项目的工期要求和投资计划，有计划合理组织和安排好（），并提出劳动力、材料、机具设备等的需要量。
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考题 单选题施工准备工作中的（　）还要为确定仓库、堆场面积、组织运输准备之用。A 劳动力需要量计划B 施工机械需要量计划C 材料、设备供应计划D 工程进度计划
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