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【单选题】以下哪种组织形式是指在垂直领导系统上,又加上水平横向规划目标领导系统,形成纵横交叉的双重指挥链的一种组织结构形式,是一种注重多元效果的方法?

A.直线制

B.直线职能制

C.矩阵制

D.事业部制


参考答案和解析
直线职能制
更多 “【单选题】以下哪种组织形式是指在垂直领导系统上,又加上水平横向规划目标领导系统,形成纵横交叉的双重指挥链的一种组织结构形式,是一种注重多元效果的方法?A.直线制B.直线职能制C.矩阵制D.事业部制” 相关考题
考题 Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。Y寿险公司此前采取的组织结构是( )。A.直线型组织结构B.直线职能型组织结构C.事业部型组织结构D.矩阵型组织结构

考题 下列关于银行营销机构组织形式的说法,错误的是( )。A.矩阵制是指在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统B.直线职能制保证了集中统一指挥,能发挥营销专家对公司信贷业务的指导作用C.事业部制的缺点是相对需要较多具有高素质的专业人员来运作,出现矛盾时银行领导协调起来比较困难D.直线职能制对具有独立信贷产品市场的部门实行分权管理

考题 事业部制组织形式打破了传统的一个工作人员只受一个部门领导的管理原则,是企业组织结构形成了一种纵横结合的联系。()

考题 下列关于银行营销机构组织形式的说法中,正确的有( )。A.矩阵制对具有独立信贷产品市场的部门实行分权管理B.矩阵制的缺点是成员不固定,有临时观念C.事业部制保证了集中统一指挥,能发挥营销专家对公司信贷业务的指导作用D.直线职能制是指在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统

考题 是指在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统。A.事业部制B.超事业部制C.矩阵制D.经理制

考题 矩阵制组织形式是由纵横两套管理系统组成的矩阵组织结构,该组织形式的优点是( ) A.纵横向协调工作量小 B.权力集中、隶属关系明确 C.加强了各职能部门横向联系 D.目标控制职能分工明确

考题 在原有按直线指挥系统与智能部门组成纵向垂直领导系统的基础上,又建立一个横向的以产品或项目为中心的领导系统。这属于以下哪一种组织结构的特点?()A、事业部制B、矩阵制C、战略经营单位结构D、产品团队结构

考题 在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的指挥系统,就形成具有双重职权关系的()A、事业部制结构B、矩阵制结构C、委员会制结构D、团队结构

考题 事业部制是较为现代的一种组织形式,其主要特点有()A、各级主管人员直接指挥,职能机构是直线行政主管的参谋B、企业各级领导者亲自执行全部管理职能,按垂直系统直接领导C、实行分权管理,实行独立核算和自负盈亏D、在同一组织中既设置纵向的职能部门,又建立横向的管理系统

考题 矩阵组织是一种由纵横两套系统交叉形成的复合结构组织。纵向的是_________;横向的是为完成某项专门任务(如新产品开发)而组成的_____________。

考题 在直线职能制垂直形态的组织系统基础上,再增加一种横向的领导系统,形成一种非长期固定性组织,这种组织结构形式被称为()A、事业部制B、矩阵制C、委员会制D、网络制

考题 直线制是一种最简单的集权式组织结构形式,其领导关系按( )方式建立A、平行系统B、垂直系统C、O型系统D、X型系统

考题 Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。关于Y寿险公司改革后的组织结构的优点,下列表述中错误是()。A、信息传递比较迅速B、能够有效地协调人、财、物资源C、责任目标明确单一D、能减少忽视组织整体目标的现象

考题 Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。Y寿险公司此前采取的组织结构是()。A、直线型组织结构B、直线职能型组织结构C、事业部型组织结构D、矩阵型组织结构

考题 Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。Y寿险公司此前所采取的组织结构的最大优点是()。A、内部沟通便捷B、任务明确C、了解和接近市场D、费用低廉

考题 在下列哪种组织形式中,职员接受双重领导,形成了双道命令系统?()A、多维立体型结构B、事业部型结构C、网络结构D、矩阵型结构

考题 ()是指在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统。A、事业部制B、超事业部制C、矩阵制D、经理制

考题 单选题在原有按直线指挥系统与智能部门组成纵向垂直领导系统的基础上,又建立一个横向的以产品或项目为中心的领导系统。这属于以下哪一种组织结构的特点?()A 事业部制B 矩阵制C 战略经营单位结构D 产品团队结构

考题 单选题Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。Y寿险公司此前所采取的组织结构的最大优点是()。A 内部沟通便捷B 任务明确C 了解和接近市场D 费用低廉

考题 单选题A 首长作用被降低,各级管理者分工明确B 组织成员受到双重领导C 指挥统一,领导效率高D 既有纵向的垂直领导隶属关系,又有横向的水平领导隶属关系

考题 单选题事业部制是较为现代的一种组织形式,其主要特点有()A 各级主管人员直接指挥,职能机构是直线行政主管的参谋B 企业各级领导者亲自执行全部管理职能,按垂直系统直接领导C 实行分权管理,实行独立核算和自负盈亏D 在同一组织中既设置纵向的职能部门,又建立横向的管理系统

考题 单选题在直线职能制垂直形态的组织系统基础上,再增加一种横向的领导系统,形成一种非长期固定性组织,这种组织结构形式被称为()A 事业部制B 矩阵制C 委员会制D 网络制

考题 填空题矩阵组织是一种由纵横两套系统交叉形成的复合结构组织。纵向的是_________;横向的是为完成某项专门任务(如新产品开发)而组成的_____________。

考题 单选题()是指在直线职能制垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统。A 事业部制B 超事业部制C 矩阵制D 经理制

考题 单选题Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。Y寿险公司此前采取的组织结构是()。A 直线型组织结构B 直线职能型组织结构C 事业部型组织结构D 矩阵型组织结构

考题 单选题直线制是一种最简单的集权式组织结构形式,其领导关系按( )方式建立A 平行系统B 垂直系统C O型系统D X型系统

考题 单选题Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。关于Y寿险公司改革后的组织结构的优点,下列表述中错误是()。A 信息传递比较迅速B 能够有效地协调人、财、物资源C 责任目标明确单一D 能减少忽视组织整体目标的现象

考题 单选题在下列哪种组织形式中,职员接受双重领导,形成了双道命令系统?()A 多维立体型结构B 事业部型结构C 网络结构D 矩阵型结构