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单选题
根据《女职工劳动保护特别规定》，关于保护女职工的措施，正确的是（）
A
对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动
B
对哺乳2周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动
C
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所滞时间不计入劳动时间
D
用人单位在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排30分钟哺乳时间
参考答案
参考解析
解析：
更多 “单选题根据《女职工劳动保护特别规定》，关于保护女职工的措施，正确的是（）A 对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动B 对哺乳2周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动C 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所滞时间不计入劳动时间D 用人单位在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排30分钟哺乳时间” 相关考题
考题
为了减少和解决女职工在劳动中因()造成的特殊困难,保护女职工健康,根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《女职工劳动保护特别规定》等法律、法规,结合本省实际,制定《河南省女职工劳动保护特别规定》。
A、身体状况B、生理特点C、疾病与不适D、性别弱势
考题
有关《女职工劳动保护特别规定》,说法正确的是()。
A.中华人民共和国境内的社会团体等用人单位及其女职工，不适用《女职工劳动保护特别规定》B.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假;生育双胞胎的，增加产假15天C.《女职工劳动保护特别规定》自2012年公布施行
考题
单选题根据《女职工劳动保护特别规定》，关于女职工产假的说法，正确的是（ ）。A
女职工生育双胞胎的，增加10天产假B
女职工怀孕3个月流产的，享受15天产假C
女职工怀孕6个月流产的，享受30天产假D
女职工生育享受98天产假，难产的，再增加5天产假
考题
问答题根据《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受多少假期？
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