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判断题
冷静型管理者的突出特点就是理性与注重数据,有时会被他人理解为冷漠。
A

B


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考题 领导决策科学化的一个突出特点,就是()结合决策的趋势。 A.理性与感性B.科学与民主C.定性与定量D.理论与实践

考题 “新写实小说”注重对日常生活“原生态”的还原复写,以所谓客观化的冷漠的笔法来叙述现实的困厄与无奈,缺少明确的价值标准与理性精神。() 此题为判断题(对,错)。

考题 公关人员待人接物时应()。 A.冷漠B.严肃C.冷静D.主动热情

考题 ()父母是温暖的参与性的,他们与儿童的互动积极敏感,对问题的处理方式理性冷静,为儿童提供了关心自信和自我控制行为的榜样。 A权威型B忽视型C专制型D放纵型

考题 企业家精神的重要特点是?() A、保持冷静B、接纳他人C、积极取向D、敢于冒险

考题 人们有时会被他人的某种突出特点吸引,以至忽视了该人的其他特点或品质,也就是通常所说的"一好百好,一坏百坏”,这种效应叫什么效应。 A.首因效应B.晕轮效应C.投射效应D.相似效应

考题 关系中的NULL,对于数值型数据可以理解为0,对于字符型数据可以理解为空字符串。() 此题为判断题(对,错)。

考题 稳重型宾客的特点是()。A、矜持冷静,不轻易动感情B、脾气急躁C、谈吐诙谐,为人随和D、心境冷漠

考题 冷静型人的缺点有()、不易悔悟、固执。A、又慢又懒B、无动于衷C、冷漠旁观D、自溢自满

考题 是否为自己的行为负责的区别有()。A、主见还是叛逆B、理性还是固执C、冷静还是冷漠D、顺应还是顺受

考题 下列关于管理者与领导者的关系正确的有()A、管理者一定是领导者B、都是上级指派的具有正式职位的人C、领导者影响力主要由个人特点获得D、管理者注重日常工作维持E、领导者注重制定长远目标

考题 网络消费者主要具备()基本特征A、注重自我B、头脑冷静,擅长理性分析C、喜好新鲜事物,有强烈的求知欲D、好胜,但缺乏耐心

考题 基本型综合布线系统的突出特点就是能满足用户语音和数据的()使用要求 。A、基本B、基础C、原始D、简单

考题 五号给人的感觉是冷静、冷漠,因为他们倾向于解决问题而不是谈论感情。

考题 (),它们的区别是在于是否为自己的行为负责。A、主见还是叛逆B、理性还是固执C、冷静还是冷漠D、灵活还是草率

考题 所谓管理者,就是通过协调其他人的活动达到与别人共同或通过别人实现组织目标的人。

考题 注重培养学生的探究态度与能力的课程就是拓展型课程。

考题 西方文化强调理性的思维习惯和公平的意识,表现在企业运作上就是对企业制度的建立和完善。中国人的传统思维是以人为主,很少有管理者注重制度和程序的建设。

考题 以下关于领导者与管理者的区别的描述,哪条是正确的()A、管理者注重组织规划,领导者注重人力资源B、管理者依赖控制,领导者激发信任C、管理者盯着过程,领导者注重结果D、领导者与管理者的素质要求相差不大

考题 以下不属于网络消费者的特点的是()。A、注重自我B、头脑冷静,擅长理性分析C、好胜,但缺乏耐心D、喜好守旧事物

考题 在Excel2003中,文本数据包括中文、英文、数字的组合,数字数据有时也会被当作文本输入。

考题 单选题基本型综合布线系统的突出特点就是能满足用户语音和数据的()使用要求 。A 基本B 基础C 原始D 简单

考题 单选题以下不属于网络消费者的特点的是()。A 注重自我B 头脑冷静,擅长理性分析C 好胜,但缺乏耐心D 喜好守旧事物

考题 单选题以下关于领导者与管理者的区别的描述,哪条是正确的()A 管理者注重组织规划,领导者注重人力资源B 管理者依赖控制,领导者激发信任C 管理者盯着过程,领导者注重结果D 领导者与管理者的素质要求相差不大

考题 单选题(),它们的区别是在于是否为自己的行为负责。A 主见还是叛逆B 理性还是固执C 冷静还是冷漠D 灵活还是草率

考题 多选题冷静型人的缺点有()、不易悔悟、固执。A又慢又懒B无动于衷C冷漠旁观D自溢自满

考题 多选题是否为自己的行为负责的区别有()。A主见还是叛逆B理性还是固执C冷静还是冷漠D顺应还是顺受