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信誉考核由定期考核和不定期考核两部分组成。

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考题 公务员的考核方式是______。A.年度考核B.定期考核C.不定期考核D.平时考核
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考题 对供应商进行绩效考核,可采取()两种办法,对考核的内容进行()。 A、年度和月度定性考核和定量考核B、定期和不定期业绩考核和效率考核C、年度和月度定性考核和定量考核D、定期和不定期业绩考核和效率考核
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考题 平时考核又称为()。A定期考核B不定期考核C抽样考核D全面考核
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考题 中国公务员的考核主要有()。 A.平时考核B.年度考核C.不定期考核D.定期考核
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考题 按考核的组织形式，可分为（ ）。A．集中考核B．分散考核C．集中分散相结合的考核D．定期常规考核E．不定期的特别考核
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考题 根据考核范围的不同，可将考核分为（ ）。A.自我考核、上级考核和群众考核 B.综合考核、工作行为考核和工作成果考核 C.定期考核和不定期考核 D.主观考核和客观考核
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考题 （）是依据某种需要，而临时进行的考核工作。A、年度考核B、不定期考核C、季度考核
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考题 绩效考核按考核时间的分类是（）。A、日常考核和月度考核B、季度考核和年度考核C、常年考核D、定期和不定期考核
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考题 物业管理企业对员工进行考核通常采用（）。A、定期考核法和不定期考核法B、整体考核法和个体考核法C、定量考核法和定性考核法D、定量考核法和整体考核法
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考题 对秘密力量的考核有定期考核与不定期考核、（）全面考核与重点考核。A、临时考核B、阶段考核C、个人考核D、评估考核
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考题 考核采取月度、季度、半年、全年定期日常考核和不定期抽查相结合的方式进行，考核分数与市局专卖科考核工作挂钩。
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考题 在道路运输经营信誉考核周期内没有发生任何责任事故，且年度定期考核得分减去不定期考核记分的得分为900分以上的，信誉考核等级为AAA
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考题 电大的课程考核由（）和终结性考核两部分组成，课程的结业成绩由这两部分考核的成绩共同组成。A、期中考试B、形成性考核C、课程考核D、终结性考核
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考题 内部考核由考核评议办公室负责，实行按（）考核，全年累计，年考核基础分值为100分。A、月B、季C、年D、不定期考核
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考题 按照（）可将绩效考核分为定期考核和不定期考核。A、考核时间B、考核性质C、考核目的D、考核对象
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考题 目标考核基金由（）和（）两部分组成。
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考题 税务机关应当建立健全纳税服务质量考核机制，坚持（）。A、定量考核和定性考核相结合B、月度考核与年度考核相结合C、定期考核与日常考核相结合D、定期考核与不定期考核相结合
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考题 多选题税务机关应当建立健全纳税服务质量考核机制，坚持（）。A定量考核和定性考核相结合B月度考核与年度考核相结合C定期考核与日常考核相结合D定期考核与不定期考核相结合
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考题 多选题对秘密力量的考核有定期考核与不定期考核、（）全面考核与重点考核。A临时考核B阶段考核C个人考核D评估考核
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考题 单选题电大的课程考核由（）和终结性考核两部分组成，课程的结业成绩由这两部分考核的成绩共同组成。A 期中考试B 形成性考核C 课程考核D 终结性考核
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考题 单选题内部考核由考核评议办公室负责，实行按（）考核，全年累计，年考核基础分值为100分。A 月B 季C 年D 不定期考核
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考题 单选题物业管理企业对员工进行考核通常采用（）。A 定期考核法和不定期考核法B 整体考核法和个体考核法C 定量考核法和定性考核法D 定量考核法和整体考核法
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考题 填空题目标考核基金由（）和（）两部分组成。
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考题 单选题按照（）可将绩效考核分为定期考核和不定期考核。A 考核时间B 考核性质C 考核目的D 考核对象
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