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日本社会正在采取多重措施缓解人口老龄化问题,其中包括推迟退休年龄、为()以上的老人提供工作、提供钟点工或合同工等非全职岗位和家庭扶助。

  • A、60岁
  • B、63岁
  • C、65岁
  • D、68岁

参考答案

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考题 员工福利制度的宏观作用不包括( ): ①激励员工、 吸引人才; ②对社会保障进行补充; ③营造企业文化; ④缓解人口老龄化引起的问题。A. ①②B. ①③C. ①②④D. ①③④

考题 关于推迟退休年龄对养老保险的影响,以下说法正确的是()。①推迟退休年龄,可以提高养老保险体系的稳定性②推迟退休年龄,可以降低养老金替代率,提高退休生活质量③推迟退休年龄,可以降低养老保险的被动率,减轻老龄化的压力④推迟退休年龄,可以提高养老金替代率,提高退休生活质量⑤推迟退休年龄,可以提高养老保险的被动率,减轻老龄化的压力A、①②⑤B、③④C、②⑤D、①③④

考题 以下关于人口老龄化与企业员工福利的说法中,错误的是()。A、人口老龄化是指总人口中因年轻人口数量减少、年长人口数量增加而导致的老年人口比例相应增长的动态过程B、形成人口老龄化的主要原因在于:收入水平高、医疗技术进步导致平均寿命延长,生育率下降导致少年比重下降C、人口老龄化引起的问题主要有两个方面,其一是老年人口的养老、医疗、生活照料和精神文化生活的问题;其二是社会活力和工作效率的问题D、企业为雇员提供的员工福利制度能减轻员工的家庭负担,减少代际冲突,但不能调节员工的退休年龄

考题 面试热点:人口老龄化危机 【热点背景】 国际上通常看法是,当一个国家或地区60岁以上老年人口占人口总数的10%,或65岁以上老年人口占人口总数的7%,即意味着这个国家或地区的人口处于老龄化社会。 据国家统计局发布的人口数据:截止到2018年末,我国最新的老年人口数据为:60周岁及以上人口24949万人,占总人口的17.9%;65周岁及以上人口16658万人,占总人口的11.9%。中国已成为世界上老年人口总量最多的国家。 由于人口老龄化,劳动力严重不足日本,近期拟将退休年龄延迟至70岁。引发各界的热烈讨论。网友纷纷感叹:“有可能你没钱养老,70岁都还在工作,真是工作一辈子啊。”而更有网友担心:日本人能干到70岁再退休, 而我40岁就要被职场抛弃了。 【模拟试题】 人口老龄化问题一直存在,日益壮大的老年人群体导致劳动力不足,进而导致年轻人工作时间的延长,近期日本更因此问题将退休年龄延长至70岁。对此你怎么看?

考题 劳动力总量大、成本低,曾是“中国制造”的比较优势,但随着人口结构的变化,这一优势正在不断消减,按照联合国的标准,65岁以上的人口比率超过总人口的,就被称为老龄化社会;超过,就是老龄社会,中国实际上在2001年就已经进入了老龄化社会。近年来东南沿海中小型制造企业的“用工荒”,已经凸显出这一人口结构变化带来的问题。 这段文字重在说明: A.老龄化社会与老龄社会的标准如何确定 B.老龄化社会将使中国企业劳动力供给不足 C.中国东南沿海地区已首先步入了老龄社会 D.人口结构变化会影响“中国制造”竞争力

考题 当代中国的社会问题,包括()A、 人口老龄化B、 收入分配问题C、 医疗保健问题D、 住房问题

考题 人口发展包括人口的()A、自然发展B、经济社会发展C、文化发展D、人口老龄化

考题 什么是人口老龄化?人口老龄化会引发怎么样的社会问题?

考题 人口老龄化的特点是()A、人口出生率降低B、人口增长速度减慢C、人均寿命延长D、人口死亡率降低E、退休年龄延长

考题 中国人口老龄化问题的形成原因、特点和社会后果有哪些?

考题 人口老龄化给社会带来的特殊问题有哪些?

考题 人口老龄化对社会的影响体现在().A、未富先老,人口红利开始消失B、缓解养老金支付能力不足的问题C、增加就业机会D、为社会养老保障体系带来沉重压力

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考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 影响退休年龄的因素有()。 ①人均寿命 ②初始劳动年龄 ③劳动环境与工作性质 ④劳动力供求状况 ⑤养老保险基金储备 ⑥社会经济发展水平A、①②③B、①②③④C、①②③④⑥D、①②③④⑤⑥

考题 2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 以下说法不正确的是()。A、退休年龄就是领取养老金年龄B、大多数国家对男性和女性实行相同的退休年龄C、男性平均退休年龄高于女性D、发达国家的实际退休年龄一般高于发展中国家

考题 中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书:中国人口与劳动问题报告No.16》建议,按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先,实现养老金制度并轨,将退休年龄归为两类:职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次,职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步:2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步:从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。再次,居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁,直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制,可考虑以法定退休年龄为基准,规定人们可提前或延迟5年退休,但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。 关于推迟退休年龄对养老保险的影响,以下说法正确的是()。 ①推迟退休年龄,可以提高养老保险体系的稳定性 ②推迟退休年龄,可以降低养老金替代率,提高退休生活质量 ③推迟退休年龄,可以降低养老保险的被动率,减轻老龄化的压力 ④推迟退休年龄,可以提高养老金替代率,提高退休生活质量 ⑤推迟退休年龄,可以提高养老保险的被动率,减轻老龄化的压力A、①②⑤B、③④C、②⑤D、①③④

考题 我国首当其冲要解决的社会问题是()问题。A、人口老龄化B、收入分配C、腐败D、就业

考题 单选题2012年6月,人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划,受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度,推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一,也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。 影响退休年龄的因素有()。 ①人均寿命 ②初始劳动年龄 ③劳动环境与工作性质 ④劳动力供求状况 ⑤养老保险基金储备 ⑥社会经济发展水平A ①②③B ①②③④C ①②③④⑥D ①②③④⑤⑥

考题 单选题日本社会正在采取多重措施缓解人口老龄化问题,其中包括推迟退休年龄、为()以上的老人提供工作、提供钟点工或合同工等非全职岗位和家庭扶助。A 60岁B 63岁C 65岁D 68岁

考题 判断题通常为了提供养老金来应付人口老龄化的支付能力问题,政府偏向逐渐降低退休年龄,但个人往往愿意推迟退休以获得更多收入。( )A 对B 错

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