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合理的机构设置和明确的职责分工是有效开展工作的前提，它往往能带来事半功倍的效果。

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更多 “合理的机构设置和明确的职责分工是有效开展工作的前提，它往往能带来事半功倍的效果。” 相关考题
考题 内部控制中的授权批准控制是对单位组织机构设置、职务分工的合理性和有效性进行控制。A．正确B．错误
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考题 分部门的目的是()A、明确职权和责任归属B、分工合理C、职责分明D、加强部门的内部协调E、人力资源的合理分配
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考题 正式机构是指职责明确、分工合理、功能分殊的纵向科层组织,包括国家政府部门,民间志愿者和私有机构等。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 商业银行应当建立良好的公司治理以及()的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件。A.分工合理B.职责明确C.相互制衡D.报告关系清晰
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考题 内部控制中的授权批准控制是对单位组织机构设置、职务分工的合理性和有效性进行控制。（ ）
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考题 合理的岗位设置和明确的职责分工是有效开展工作的前提，各个单位要做到合适的人位于合适的岗位、合适的岗位处理合适的事项。
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考题 单位应当合理设置岗位，明确相关岗位的职责权限，确保资产（）使用。A、安全和有效B、合法和有效C、安全和稳定D、合法和稳定
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考题 地方各级人民政府行政机构应当以（）的科学配置为基础，综合设置，做到职责明确、分工合理、机构精简、权责一致，决策和执行相协调。A、职责B、性质C、任务
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考题 实行有效的城市规模管理的前提是（）A、严格实施城市规划B、编制科学的城市规划C、明确管理机构的职责D、建立合理的管理机构
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考题 商业银行授信岗位设置应当做到分工合理、职责明确，岗位之间应当相互配合、相互制约，做到（）、（）。
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考题 根据银监会2007年印发的《商业银行内部控制指引》规定，良好的公司治理以及分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的组织结构是内部控制有效性的前提条件。
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考题 内部控制应当保证企业内部机构、岗位及其职责权限的合理设置和分工，坚持不相容职务相互分离，确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督是遵循以下哪项原则（）。
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考题 企业设立合理的组织机构后还要明确岗位设置，同时明确岗位职责。
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考题 单位应当合理设置岗位，明确相关岗位的职责权限，确保资产安全和有效使用。
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考题 幼儿园组织机构设置的原则（）A、任务目标原则B、层级合理有效跨度原则C、职责权利统一原则D、分工协作统一指挥原则
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考题 合理设置机构，做到合理分工、任务明确（）、理顺关系、（）。
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考题 前厅部组织机构设置原则（）。A、组织合理B、机构精简C、分工明确D、便于协作
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考题 部门划分工作必须有利于形成一个有效率和有效益的组织结构，从而保证组织目标的实现，因此必须把握以下几方面的基本原则（）A、综合设置B、明确职责C、分配合理、整体协调D、精简高效E、保持弹性
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考题 （）是做好餐饮管理的前提和基础，也是搞好餐饮管理最重要的条件之一A、确定人员编制、合理选配人员B、设置合理的组织架构C、根据专业分工确定部门划分和岗位设置D、明晰根据专业分工确定部门划分和岗位设置
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考题 以下说法中符合小型酒店组织机构设置特点的是（）。A、设置精简B、工种齐全C、分工细致D、职责明确
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考题 商业银行应当建立良好的公司治理以及（）的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件A、分工合理B、职责明确C、相互制衡D、报告关系清晰
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考题 填空题合理设置机构，做到合理分工、任务明确（）、理顺关系、（）。
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考题 单选题实行有效的城市规模管理的前提是（）A 严格实施城市规划B 编制科学的城市规划C 明确管理机构的职责D 建立合理的管理机构
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考题 判断题根据银监会2007年印发的《商业银行内部控制指引》规定，良好的公司治理以及分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的组织结构是内部控制有效性的前提条件。A 对B 错
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考题 多选题前厅部组织机构设置原则（）。A组织合理B机构精简C分工明确D便于协作
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考题 填空题商业银行授信岗位设置应当做到分工合理、职责明确，岗位之间应当相互配合、相互制约，做到（）、（）。
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考题 多选题商业银行应当建立良好的公司治理以及（）的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件A分工合理B职责明确C相互制衡D报告关系清晰
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