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请简述人力资源的引进与开发。


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考题 构建工作分析体系以及与人匹配的胜任力模式,属于人力资源管理战略中的()。A、人力资源引进与保留战略B、人力资源培训与开发战略C、人员绩效管理战略D、薪酬战略

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考题 单选题构建工作分析体系以及与人匹配的胜任力模式,属于人力资源管理战略中的()。A 人力资源引进与保留战略B 人力资源培训与开发战略C 人员绩效管理战略D 薪酬战略

考题 多选题根据内部控制引用指引,人力资源管理的工作流程包括()。A人力资源的引进B人力资源的开发C人力资源的使用D人力资源的退出E人力资源的培训

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考题 单选题服务于组织发展规划的人力资源需求,可行的人力资源供给等,属于属于人力资源管理战略中的()。A 人力资源引进与保留战略B 人力资源培训与开发战略C 人员绩效管理战略D 人力资源中长期规划

考题 问答题请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。

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