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刘振亚总经理在2012年工作报告中提出的战略目标和共同愿景是什么?


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考题 ()包括俱乐部最广阔最深层面的战略目标和战术目标,源于愿景,并能够帮助愿景变为现实。 A理念B使命C企业文化D价值观

考题 商业银行管理战略一般分为( )。A.战略目标和战略愿景B.战略目标和阶段性战略目标C.战略目标和实现路径D.战略愿景和实现路径

考题 下面关于共同愿景的说法错误的是() A 共同愿景就是团队的共同目标B 共同愿景是可望不可及的梦想C 共同愿景要对每个员工有激励力量D 共同愿景必须具有现实性和挑战性

考题 下列关于企业愿景、使命与战略目标的表述,正确的有( )。A.企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分 B.企业愿景只专属于企业高层管理者。 C.企业使命是要说明企业的根本性质与存在的理由,说明企业的宗旨、哲学、信念、原则 D.战略目标一般可分为盈利、服务、员工和社会责任四个方面 E.企业愿景回答的是“我是谁”的问题,企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题

考题 战略目标可以分解为战略愿景、阶段性战略目标和主要发展指标等细项。()

考题 下列关于企业战略制定的表述,正确的是( )。 A.企业的使命是在企业战略目标的基础上制定的 B.企业的使命不等同于企业的战略目标 C.企业的愿景回答的是“企业的业务是什么”这一关键问题 D.企业的愿景可以由企业内部每一位员工参与制定 E.企业的愿景只能由企业高层管理者制定

考题 下列关于企业愿景、使命与战略目标的说法,错误的是( )。 A.企业愿景不等同于企业使命 B.企业愿景说明了企业存在的理由和根本性质 C.企业战略目标是指企业在一定时期内沿其经营方向所预期达到的理想成果 D.企业愿景包括核心信仰和未来前景

考题 培育和弘扬“上善若水的乙方文化”,是实现公司发展战略目标的需要。()决定(),()对()起着巨大的支撑保障作用。两者必须高度协同,才能保证战略目标的有效推进和实施。A、使命战略战略使命B、战略文化文化战略C、愿景目标目标愿景

考题 刘振亚总经理在2012年工作报告中提出“()”现代公司战略目标和创建“()”共同原景。

考题 影响企业文化较大的要素主要有行为规范、形象与形象性活动和什么?()A、共同价值观B、企业愿景C、企业使命D、战略目标

考题 ()是企业高层次的目标,它与企业的使命、愿景相协调,并支持使命和愿景。A、战略目标B、经营目标C、报告目标D、合规性目标

考题 在计划过程中,以下哪项活动是最后完成?() A、经营计划B、战略目标C、战术目标D、愿景和使命

考题 中煤的愿景是什么?

考题 刘振亚总经理提出领导干部要做到“三吃一担”的基本内容是()。

考题 论述你对企业愿景、使命、战略目标的认识。

考题 提出和制业企业愿景的意义是什么?

考题 在彼得·圣吉所提出的五项修炼中,其核心是()A、实现自我超越B、改善心智模式C、建立共同愿景D、进行系统思考

考题 运营管理的实质是在转换过程中实现()。A、价值增值B、企业愿景C、战略目标D、社会目标

考题 下列对个人愿景与共同愿景的关系表述不正确的是()A、共同愿景是所有员工个人愿景的总和。B、共同愿景必须构建与个人愿景的基础之上。C、共同愿景对建立个人愿景有指导作用。D、个人愿景必须服从共同愿景。

考题 共同愿景

考题 在制定企业战略时,( )回答的是“企业的业务是什么”的问题。A、经营哲学B、战略目标C、企业使命D、企业愿景

考题 下列关于企业愿景、使命与战略目标的表述错误的是()。A、企业愿景只专属于企业高层管理者B、企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分C、企业使命是要说明企业的根本性质与存在的理由D、战略目标一般可分为盈利、服务、员工和社会责任四个方面

考题 问答题企业愿景、使命与战略目标的关系是什么?

考题 单选题()是企业高层次的目标,它与企业的使命、愿景相协调,并支持使命和愿景。A 战略目标B 经营目标C 报告目标D 合规性目标

考题 单选题共同愿景与个人愿景的关系是什么?()A 个人愿景是共同愿景的前提和基础;B 共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;C 共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。D 以上答案都正确。

考题 单选题运营管理的实质是在转换过程中实现()。A 价值增值B 企业愿景C 战略目标D 社会目标

考题 多选题下列关于企业愿景、使命与战略目标的说法中,正确的有( )。A企业愿景包括核心价值观和核心使命两部分B企业愿景只专属于企业高层管理者C企业使命是要说明企业的根本性质与存在的理由,说明企业的宗旨、哲学、信念、原则D战略目标一般可分为盈利、服务、员工和社会责任四个方面E企业愿景回答的是“我是谁”的问题,企业使命回答的是“企业的业务是什么”的问题