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上级工会可以委任或指派企业的工会主席。


参考答案

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考题 各级工会委员会由会员大会或会员代表大会民主选举产生,( )的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选A 工会主席B 企业上级主管部门C 工会专职工作人员D 企业主要负责人

考题 企业工会主席的产生方式包括( )。 A、会员代表大会直接选举产生B、会员大会直接选举产生C、企业工会委员会选举产生D、上级工会组织任命

考题 上级工会可以委任或指派企业的工会主席。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列人员中可以不与用人单位签订劳动合同的有()。 A.企业的党委书记B.企业的工会主席C.利用业余时间勤工俭学的在校学生D.上级部门委任的经理E.生产线的工人

考题 《企业工会工作条例》规定,新任企业工会主席、副主席,应在( )内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。 A.一个月B.三个月C.半年D.一年

考题 下列说法错误的是( )。 A.职工200人以上的企业可以设专职工会主席 B.任何组织、个人不能随意撤销、合并工会组织 C.会员不足50人的单位可以单独建立基层工会委员会 D.上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会

考题 职工二百人以上的企业、事业单位的工会()。A、应当设专职工会主席B、不必设专职工会主席C、可以设专职工会主席D、应当设兼职工会主席

考题 企业行政主要负责人是否可以兼任企业工会主席?

考题 基层工会主席不得随意调动其工作。确需调动时,应征得()同意。A、本级工会委员会B、上级工会C、本级工会委员会和上级工会D、同级党组织和上级工会

考题 基层工会主席产生的一般方式是()A、选举工会委员会委员时,同时选举工会主席B、按照一定的差额比例提出工会主席候选人,由全体会员或会员代表大会全体代表直接投票选举产生工会主席C、上级工会指定工会主席D、组织部门委任工会主席

考题 职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设()工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定。

考题 职工在200人以上的企业、事业单位的工会,可以设()工会主席。A、兼职B、专职

考题 关于企业工会主席的产生,下列正确的是()A、企业工会主席产生金应依法履行民主选举程序,经会员民主选举方能任职B、企业工会主席候选人获得赞成票超过应到会有选举权人数的三分之一即可当选。C、因故未出席会议的选举人,可以委托他人代为投票D、公司制企业工会主席应依法进入董事会

考题 新任企业工会主席、副主席,应在()内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。A、一年B、两年C、三年D、四年

考题 有一家企业的一部分职工认为工会不替职工说话,他们自发地组织了所谓职工自己的“工会”,并自己指派工会主席和其它工会干部。你认为他们的做法是否正确?为什么?

考题 新任企业工会主席、副主席,应在()参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。A、一个月内B、半年内C、一年内

考题 企业工会主席的产生方式包括()。A、会员代表大会直接选举产生B、企业工会委员会选举产生C、上级工会或党组织任命

考题 企业工会主席的生产方式包括()。A、会员代表大会直接选举产生B、企业工会委员会选举产生C、上级工会或党组织任命

考题 职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。

考题 根据《企业总工会工作条例》的规定,企业工会主席的职权包括以下哪些?() A、负责召集工会委员会会议,主持工会日常工作B、代表和组织职工参与企业民主管理C、向上级工会报告重要信息D、负责管理工会资产和经费

考题 职工二百人以上的企业工会依法配备()。由同级党组织负责人担任工会主席的,应配备()。 A、非专职工会主席,非专职工会副主席B、专职工会主席,专职工会副主席C、专职工会主席,非专职工会副主席

考题 工会主席、副主席不履行职责,上级工会应怎么做?

考题 新任企业工会主席、副主席,应在()内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。 A、两年B、三年C、一年

考题 职工代表实行(),两年或几年改选一次。A、连任制B、常任制C、委任制D、上级指派

考题 关于工会主席的管理,下列说法错误的是()A、企业工会主席一般按企业副职级管理人员条件选配并享受相应待遇B、公司制企业工会主席应依法进入董事会C、企业工会主席任期未满,企业不可以随意调动其工作岗位D、罢免、撤换企业工会主席须经会员大会或者会员代表大会全体代表无记名投票过三分之一才可通过

考题 问答题有一家企业的一部分职工认为工会不替职工说话,他们自发地组织了所谓职工自己的“工会”,并自己指派工会主席和其它工会干部。你认为他们的做法是否正确?为什么?

考题 单选题新任企业工会主席、副主席,应在()内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。A 一年B 两年C 三年D 四年