考题
()是指建立在共同价值观和共同信念基础上的,为全体成员认同和接受的一种群体意识。
A.企业价值观B.企业哲学C.企业精神D.企业目标
考题
企业文化结构中的深层是指()。
A.企业伦理道德B.企业形象C.企业价值观D.企业风貌
考题
在跨文化管理理论里,有一个著名的“五要素模型”,主要是指企业环境、价值观、英雄人物、文化仪式和文化网络。()
此题为判断题(对，错)。
考题
()是指企业的共同价值体系,他源于企业价值观。
A.企业文化B.企业目的C.经营理念D.企业使命
考题
企业的共同价值观是指企业组织成员或群体成员分享着同一价值观。()
考题
（ ）主要是指组织成员在长期工作中形成的共有价值观、基本信念、行为规范及其物质表现。 A.企业风气 B.企业精神 C.组织文化 D.组织形象
考题
从横向方面看，企业价值观分几个层次构成，它们是（）A企业经济价值观B企业整体价值观C企业社会伦理价值观D企业个人价值观E企业环境价值观
考题
企业文化结构中的中层是指（）。A企业风貌B企业形象C企业伦理道德D企业价值观E企业精神
考题
企业文化的传播主要是在于企业的核心价值观，以及由此决定的有关意识、思想和精神领域的东西。A对B错
考题
企业文化的传播主要是在于企业的核心价值观，以及由此决定的有关意识、思想和精神领域的东西。
考题
企业文化是指企业在经营过程中形成的（）A、企业理念B、核心价值观C、企业精神D、行为准则
考题
企业文化的核心是指（）A、企业精神B、企业价值观C、企业形象
考题
企业精神与企业价值观的关系是（）A、企业精神等同于企业价值观B、企业价值观内涵大于企业精神C、企业精神内涵大于企业价值观
考题
企业价值观的（）层面是指通过规则和制度体现和维护价值观，通过监控、鼓励和激励实现价值观。A、领导层面B、组织层面C、企业层面D、个人层面
考题
企业文化结构中的深层是指（）。A、企业风貌B、企业形象C、企业伦理道德D、企业价值观
考题
以下属于组织形象的无形形象是指（）。A、包装B、企业价值观C、价格
考题
在态度中的认知的具体指向主要是指的人的一定的价值观念
考题
（）是指企业的共同价值体系，它源于企业价值观。
考题
企业价值观，指企业经营的目的、宗旨，即企业为什么存在，它存在的价值意义是什么。
考题
单选题企业（）是指企业内部成员的统一价值观念，对企业文化的性质起着决定 性的主导作用。A
共同价值观B
共同利益观C
共同企业观D
共同消费观
考题
判断题在态度中的认知的具体指向主要是指的人的一定的价值观念A
对B
错
考题
填空题（）是指企业的共同价值体系，它源于企业价值观。
考题
单选题粗能力计划主要是指 ( )A
企业战略计划B
产品与市场计划C
主生产计划D
综合生产计划
考题
单选题企业价值观的（）层面是指通过规则和制度体现和维护价值观，通过监控、鼓励和激励实现价值观。A
领导层面B
组织层面C
企业层面D
个人层面
考题
单选题企业文化结构中的深层是指（）。A
企业风貌B
企业形象C
企业伦理道德D
企业价值观
考题
单选题在社会文化中，文化冲突主要是指（ ）冲突。[2013年真题]A
道德B
价值观C
宗教D
习惯
考题
多选题从横向方面看，企业价值观分几个层次构成，它们是（）A企业经济价值观B企业整体价值观C企业社会伦理价值观D企业个人价值观E企业环境价值观
考题
判断题企业文化的传播主要是在于企业的核心价值观，以及由此决定的有关意识、思想和精神领域的东西。A
对B
错