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加强对干部选拔任用考察阶段的监督，有效防范考察失真和干部“带病提拔”。

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更多 “加强对干部选拔任用考察阶段的监督，有效防范考察失真和干部“带病提拔”。” 相关考题
考题 集团干部管理规定，干部选拔任用程序为考察对象产生途径、组织考察、酝酿、讨论决定、公示和任职。此题为判断题(对，错)。
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考题 有下列( )情形，追究干部考察组负责人和相关人员的直接责任。A.更改、伪造民主推荐、民主测评结果或者隐瞒、歪曲、泄露考察情况B.不按有关规定对科级干部选拔任用工作进行监督检查的C.泄露动议、组织考察、讨论决定等有关情况的D.不认真落实科级干部选拔任用纪实工作要求的
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考题 对已确定的考察对象，由组织(人事)部门按照干部管理权限，依据干部选拔任用条件和不同领导职务的要求，全面考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩。()
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考题 要落实领导人员任职前( )办法，加强对干部选拔任用工作的监督，防止干部“带病提拔”。A、听取纪委意见B、听取党委意见C、听取基层意见D、听取原单位意见
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考题 《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》规定，在党政领导干部选拔任用工作中，发生隐瞒、歪曲、泄露考察情况的，应追究干部考察组负责人和有关人员的责任。( )A.对B.错
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考题 以下不属于干部选拔任用提名工作程序的是（）。A、动议B、推荐C、确定考察对象D、干部考察
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考题 考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其（），注重考察工作实绩。
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考题 选拔任用领导干部，考察对象是否需要公示？
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考题 干部选拔任用监督的重点环节和部位是（）。A、推荐、考察和讨论任用B、酝酿、考察和使用C、酝酿、考察和公示
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考题 纪检监察机关、巡视机构按照有关规定，对干部选拔任用工作进行（）A、依法推荐依法任免选拔任用B、意见征求C、考察任命D、监督检查
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考题 各级组织人事部门要把干部选拔任用工作监督摆在突出位置来抓，（）要具体负责监督任务的组织实施，干部工作机构要结合自身职责做好有关监督工作。A、干部管理机构B、干部监督机构C、干部考察机构D、干部培训机构
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考题 加强干部监督工作，重点是加强对领导干部的监督和干部选拔任用工作的监督，特别是对“（）”的监督。
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考题 选拔任用干部，不准私自泄露民主推荐、（）、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况。
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考题 考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，考察的内容是什么？
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考题 党重视教育、培训、选拔、（）干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。积极推进干部制度改革。A、考察和监督B、管理和监督C、考核和监督D、考核和监管
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考题 在干部选拔任用工作中反映考察对象的有关问题，由（）结合考察进行调查核实。
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考题 考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责的要求，全面考察其（），注重考察工作实绩。
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考题 选拔任用处级以上非领导职务干部，可不进行民主推荐和组织考察。
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考题 为了强化党管干部原则在干部选拔任用过程中的作用，修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》新增加了（）这一章节。A、考察B、讨论决定C、纪律和监督D、动议
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考题 选拔任用党政领导干部必须经过什么程序提出考察对象？
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考题 多选题考察组必须（）如实反映考察情况和意见，对考察材料负责，履行干部选拔任用风气监督职责。A坚持原则B秉公用权C公道正派D深入细致E慎独慎微
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考题 判断题加强对干部选拔任用考察阶段的监督，有效防范考察失真和干部“带病提拔”。A 对B 错
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考题 问答题如何加强对领导干部选拔任用和后备干部认定工作的监督？
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考题 填空题执行干部选拔任用工作政策规定情况。重点监督检查是否按照机构规格和职数、（）选拔任用干部；是否深入考察，认真查核，对人选严格把关；是否严格执行交流、回避、任期、退休、干部选拔任用请示报告等制度规定；是否严格落实干部管理监督制度。
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考题 填空题在干部选拔任用工作中反映考察对象的有关问题，由（）结合考察进行调查核实。
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考题 多选题重点监督检查是否按照机构规格和职数、资格条件、工作程序选拔任用干部；是否深入考察，认真查核，对人选严格把关；是否严格执行（）干部选拔任用请示报告等制度规定；是否严格落实干部管理监督制度。A退休B任期C回避D交流
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考题 单选题纪检监察机关、巡视机构按照有关规定，对干部选拔任用工作进行（）A 依法推荐依法任免选拔任用B 意见征求C 考察任命D 监督检查
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