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关于会议效果管理，以下说法错误的是：（）
- A、与会者应遵守会议时间，不得无故迟到早退、中途离席或顶替。由于会议类别多，参会人员不必进行例会签到
- B、柜面晨会与夕会不必进行记录，不用填写会议日志
- C、周例会、柜面主管月度会、客户服务中心经理季度会、沟通协调会要指定人员做好会议纪要，经客户服务中心经理/柜面主管审核后（电子）存档
- D、重要会议纪要发送参会相关职能部门，抄送对应公司的分管运营副总经理，作为与会人员的备忘录和界定责任的依据
参考答案
更多 “关于会议效果管理，以下说法错误的是：（）A、与会者应遵守会议时间，不得无故迟到早退、中途离席或顶替。由于会议类别多，参会人员不必进行例会签到B、柜面晨会与夕会不必进行记录，不用填写会议日志C、周例会、柜面主管月度会、客户服务中心经理季度会、沟通协调会要指定人员做好会议纪要，经客户服务中心经理/柜面主管审核后（电子）存档D、重要会议纪要发送参会相关职能部门，抄送对应公司的分管运营副总经理，作为与会人员的备忘录和界定责任的依据” 相关考题
考题
会议是沟通和协调的重要方法。以下说法错误的是（ ）A.做好会议准备工作
B.参会人员要充分而且必要，以便缩小会议规模
C.若可用更简单办法解决问题则不必开会
D.会议议题应多样化，应利用会议解决更多的问题
考题
以下关于调休管理的说法，错误的是（）。A、依法合规安排柜员调休，调休由柜员申请，报经客户服务中心经理/柜面主管审批同意B、调休原则上以日为单位，由客户服务中心经理/柜面主管在不影响柜面服务的情况下，统筹安排C、柜员调休期间，不享受正常的薪资待遇D、调休需报上级主管部门备案
考题
会议纪要与会议记录的不同体现在以下方面（）。A、会议纪要主要反映了会议的成果B、会议记录是对整个会议过程的翔实纪录C、会议记录的主要作用是“记载”，一般只作为资料存档D、会议纪要体现着会议的权威性与约束力E、会议纪要可以上升为与会议对应的法定行政公文
考题
以下不属于柜面经理工作职责的是（）A、引导客户至业务办理地点B、客户较多时，合理安排分配客户流至相应的柜面人员C、现场沟通协调客户的疑义、报怨、与柜面人员冲突及投诉，主动安抚客户情绪D、对柜面服务建设进行月度总结简报
考题
县公司召开代维周例会的相关会议制度有（）。A、原则上在每周一召开代维周例会B、参会人员有县公司分管经理、建维部主任、代维管理员、县代维站站长、管理员C、会议由县公司建维部主任主持D、不定期的召开会议，工作要求全部需通过代维会议传达
考题
下列关于会议规模说法正确的是（）。A、二类会议参会人员不得超过300人B、三类会议参会人员不得超过150人C、四类会议参会人员视内容而定，一般不得超过50人D、二类会议参会人员不得超过500人E、三四类会议参会人员不得超过150人
考题
（）由团队经理组织召开，主要内容包括团队成员的周目标追踪、营销活动管理、激励、问题研讨、周计划等。参会人员为团队内所有成员。A、团队成员周例会B、团队经理周例会C、月度经营分析会D、公司年会
考题
单选题（）为营业管理的责任人。其中县支公司客户服务中心经理、地市分公司该部（同城）柜面主管负责对（）进行管理；地市客户服务中心经理负责（）。A
柜面管理岗；每日/周/月营业情况；其他定期营业管理事项B
客户服务中心经理/柜面主管；每日营业情况；每周/月营业情况C
柜面管理岗；每日营业情况；每周/月营业情况D
客户服务中心经理/柜面主管；每日/周/月营业情况；其他定期营业管理事项
考题
单选题（）根据每日营业管理重点，参照《客户服务中心/柜面日营业巡视工具》进行检查并记录，对于发现的问题排定优先顺序，授权相应人员解决并追踪。A
柜面管理岗B
客户服务中心经理指定人员C
客户服务中心经理/柜面主管D
任一柜员
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