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组织工作必须遵循的原则主要有（）有效幅度原则、集权与分权相结合原则。

  • A、目标任务原则、责权利相结合原则、分工协作原则
  • B、目标任务原则、分工协作原则
  • C、分工协作原则、责权利相结合原则
  • D、目标任务原则、责权利相结合原则

参考答案

更多 “组织工作必须遵循的原则主要有（）有效幅度原则、集权与分权相结合原则。A、目标任务原则、责权利相结合原则、分工协作原则B、目标任务原则、分工协作原则C、分工协作原则、责权利相结合原则D、目标任务原则、责权利相结合原则” 相关考题
考题 （ ）表明，一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A．任务与目标原则B．集权与分权相结合原则C．有效管理幅度原则D．稳定性与适应性相结合原则
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考题 在企业的组织设计中，应遵循的原则是（ ）。A．目标与任务原则B．分工协作原则C．集权与分权相结合的原则D．有效管理幅度原则E．稳定性和适应性相结合的原则
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考题 “整体功能大于部分功能之和”，强调了组织工作的（）A.协调原则B.弹性原则C.集权和分权相结合原则D.有效性原则
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考题 组织工作必须遵循的原则主要有()有效幅度原则、集权与分权相结合原则。A.目标任务原则、责权利相结合原则、分工协作原则B.目标任务原则、分工协作原则C.分工协作原则、责权利相结合原则D.目标任务原则、责权利相结合原则
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考题 组织设计的基本原则包括（ ）。A．任务与目标原则B．专业分工和协作原则C．有效管理幅度原则D．集权与分权相结合原则E．稳定性和适应性相结合原则
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考题 在企业的组织设计中，应遵循的原则是( )。A．目标、任务原则B．分工协作原则C．集权与分权相结合的原则D．有效管理幅度原则E．稳定性和适应性相结合的原则
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考题 组织中的主管人员直接管辖的下属的人数应是适当的，才能保证组织的有效运行。这遵循的是组织设计的A.集权与分权相结合的原则B.分工协作的原则C.稳定性与适应性相结合的原则D.最少层次的原则E.有效管理幅度的原则
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考题 下列选项中.属于组织设计的基本原则的有()A:任务与目标原则 B:专业分工和协作的原则 C:监督与实施原则 D:集权与分权相结合的原则 E:有效管理幅度原则
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考题 ()是组织设计的最基本的原则。A:专业分工与协作原则 B:任务与目标原则 C:有效管理幅度原则 D:集权与分权原则
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考题 组织中的主管人员直接管辖的下属的人数应是适当的，才能保证组织的有效运行。这遵循的是组织设计的A:集权与分权相结合的原则 B:分工协作的原则 C:稳定性与适应性相结合的原则 D:最少层次的原则 E:有效管理幅度的原则
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考题 各部门、员工的期望与要求与组织总体期望与要求相一致，这是组织工作中的（ ）。A.集权与分权相结合的原则 B.责权一致原则 C.目标统一原则 D.有效管理幅度原则 E.分工协作原则
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考题 各部门、员工的期望与要求同组织总体期望与要求相一致，这是组织工作中的（ ）。A.集权与分权相结合的原则 B.责权一致原则 C.目标统一原则 D.有效管理幅度原则 E.分工协作原则
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考题 ()表明，一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A:任务与目标原则 B:集权与分权相结合原则 C:有效管理幅度原则 D:稳定性与适应性相结合原则
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考题 在企业的组织设计中，应遵循的原则包括()。A:目标与任务原则 B:分工协作原则 C:集权与分权相结合的原则 D:有效管理幅度原则 E:稳定性和适应性相结合的原则
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考题 客户服务组织设计的基本原则包括（）。A、任务与目标原则B、专业分工与协作原则C、有效管理幅度原则D、集权与分权相结合的原则E、稳定性与适应性相结合的原则
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考题 组织设计的基本原则包括（）。A、任务与目标原则B、专业分工和协作原则C、有效管理幅度原则D、集权与分权相结合原则E、稳定性和适应性相结合原则
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考题 （）表明，一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A、任务与目标原则B、集权与分权结合原则C、有效管理幅度原则D、稳定性与适应性相结合原则
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考题 “整体功能大于部分功能之和”，强调了组织工作的（）A、协调原则B、弹性原则C、集权和分权相结合原则D、有效性原则
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考题 组织设计的基本原则可以归纳如下（）。A、任务与目标原则B、专业分工和协作的原则C、有效管理幅度原则D、集权与分权相结合的原则E、稳定性和适应性相结合的原则
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考题 组织设计最基本的原则是（）。A、任务与目标原则B、集权与分权结合原则C、有效管理幅度原则D、稳定性与适应性相结合原则
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考题 单选题（）表明，一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A 任务与目标原则B 集权与分权结合原则C 有效管理幅度原则D 稳定性与适应性相结合原则
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考题 多选题组织设计的基本原则可以归纳如下（）。A任务与目标原则B专业分工和协作的原则C有效管理幅度原则D集权与分权相结合的原则E稳定性和适应性相结合的原则
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考题 单选题“整体功能大于部分功能之和”，强调了组织工作的（）A 协调原则B 弹性原则C 集权和分权相结合原则D 有效性原则
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考题 单选题以下不属于划分组织部门的原则是（）A 管理幅度原则B 责权利相结合的原则C 信息分类原则D 集权与分权相结合的原则
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考题 单选题组织设计最基本的原则是（）。A 任务与目标原则B 集权与分权结合原则C 有效管理幅度原则D 稳定性与适应性相结合原则
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考题 多选题在企业的组织设计中，应遵循的原则包括（　　）。A目标与任务原则B分工协作原则C集权与分权相结合的原则D有效管理幅度原则E稳定性和适应性相结合的原则
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考题 多选题组织设计的基本原则包括（）。A任务与目标原则B专业分工和协作原则C有效管理幅度原则D集权与分权相结合原则E稳定性和适应性相结合原则
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