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企业形象与设计主题确定的重要因素可以从以下角度来分析:企业的历史,(),企业生产的产品,企业的服务质量,企业的视觉形象。
- A、企业形象
- B、企业效益
- C、企业规模
- D、企业地址
参考答案
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考题
()是根据企业发展需要,通过分析企业发展现状,从员工的角度出发,找出企业发展中所存在的差距或潜在能力,并以此确定培训目标,设计培训项目的方法.A、培训模式分析B、培训需求预测C、培训效果调研D、培训需求确定
考题
在确定广告()之前,首先应对已经进行的市场调研和相应的广告策划进行深入细致的研究和分析,围绕广告目标和任务的要求,列出广告设计主题应设计的范围和内容。A、广告创意B、企业形象C、视觉形象D、设计主题
考题
()定位是经过市场调查、产品或企业分析定位的基础上,根据对广告策划、广告目标、广告对象整体规划,确立和选择的广告设计主题,即广告设计的中心思想。A、广告创意B、传播效果C、设计主题D、企业形象
考题
分析企业商品与同类商品或替代品之间的差异,确定商品的优点和特点,并以其中最主要的、最能吸引消费者的方面作为广告主题,这种商品分析的主要方法有:()A、分析原材料方面的优点或特点B、从商品的制造过程进行分析C、从企业的角度进行分析D、从商品使用价值角度分析
考题
组织文化塑造的步骤,以下选项正确的是()。A、组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→企业形象设计→执行B、定位→组织环境分析→企业形象设计→执行→提炼组织的核心价值观C、组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→执行→企业形象设计D、定位→组织环境分析→提炼组织的核心价值观→企业形象设计—执行
考题
多选题分析企业商品与同类商品或替代品之间的差异,确定商品的优点和特点,并以其中最主要的、最能吸引消费者的方面作为广告主题,这种商品分析的主要方法有:()A分析原材料方面的优点或特点B从商品的制造过程进行分析C从企业的角度进行分析D从商品使用价值角度分析
考题
单选题组织文化塑造的步骤,以下选项正确的是()。A
组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→企业形象设计→执行B
定位→组织环境分析→企业形象设计→执行→提炼组织的核心价值观C
组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→执行→企业形象设计D
定位→组织环境分析→提炼组织的核心价值观→企业形象设计—执行
考题
多选题从方法或学派的角度来研究和确定法理学的研究对象和范围,沃克在这方面有较为集中的叙述,他认为至少可以从五个角度研究,以下属于这五个角度的有( )A哲学的角度B历史的角度C分析的角度D社会学或功能分析的角度E比较的角度
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