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在现代工业社会，要建立内在自我激励机制促进绩效，关键不是职工满意不满意，而是他们的工作责任心。这句话表明（）。
- A、物质利益的改善与提升对提高员工的工作效率没有什么帮助
- B、有了良好的职业道德，员工的职业技能就能有效地发挥出来
- C、职业技能的提高对员工的工作效率没有直接的帮助
- D、企业的管理关键在于做好员工的思想政治工作
参考答案
更多 “在现代工业社会，要建立内在自我激励机制促进绩效，关键不是职工满意不满意，而是他们的工作责任心。这句话表明（）。A、物质利益的改善与提升对提高员工的工作效率没有什么帮助B、有了良好的职业道德，员工的职业技能就能有效地发挥出来C、职业技能的提高对员工的工作效率没有直接的帮助D、企业的管理关键在于做好员工的思想政治工作” 相关考题
考题
建立和完善师德教师保障制度，尤其在（）等方面要建立一个长效机制。A、工作机制、约束机制、考核机制B、激励机制、处罚机制、考核机制C、激励机制、约束机制、奖励机制D、激励机制、约束机制、考核机制
考题
老师对学生的信任有很多种，来自哪个部分的信任会促进学生的“逆商”发展：（）。A、来自“内在父母自我状态”的信任，就像是一种要求，期待B、来自＂内在儿童自我状态＂C、来自＂内在成人自我状态＂D、以上都不是
考题
哪些部分的内在自我状态是指一个人的感性部分，和情绪情感需求相关的部分：（）。A、内在成人自我状态和内在儿童自我状态B、内在成人自我状态和内在父母自我状态C、内在父母自我状态和内在儿童自我状态D、以上都不是
考题
单选题在现代工业社会，要建立内在自我激励机制促进绩效，关键不是职工满意不满意，而是他们的工作责任心。这句话表明（）A
物质利益的改善与提升对提高员工的工作效率没有什么帮助B
有了良好的职业道德，员工的职业技能就能有效地发挥出来C
职业技能的提高对员工的工作效率没有直接的帮助D
企业的管理关键在于做好员工的思想政治工作
考题
单选题老师对学生的信任有很多种，来自哪个部分的信任会促进学生的“逆商”发展：（）。A
来自“内在父母自我状态”的信任，就像是一种要求，期待B
来自＂内在儿童自我状态＂C
来自＂内在成人自我状态＂D
以上都不是
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