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你是一名护士,在给一位体型较胖的老奶奶打针,病人血管太细不容易扎进,连扎了好几针都未成功,病人为此很愤怒,对你破口大骂,并投诉至护士长那里,请问此时护士长应该有的反应是:()

  • A、跟病人据理力争,说病人血管太细,与技术无关
  • B、竭力袒护科室护士
  • C、当着病人的面将该护士狠狠的批评一顿
  • D、在科室大会上将该护士的情况作为典型范例拿出供大家吸取教训
  • E、先安抚病人的情绪,再找该护士了解当时的情况

参考答案

更多 “你是一名护士,在给一位体型较胖的老奶奶打针,病人血管太细不容易扎进,连扎了好几针都未成功,病人为此很愤怒,对你破口大骂,并投诉至护士长那里,请问此时护士长应该有的反应是:()A、跟病人据理力争,说病人血管太细,与技术无关B、竭力袒护科室护士C、当着病人的面将该护士狠狠的批评一顿D、在科室大会上将该护士的情况作为典型范例拿出供大家吸取教训E、先安抚病人的情绪,再找该护士了解当时的情况” 相关考题
考题 在结束治疗关系阶段,护士的下列哪项行为是合适的?() A.护士许诺将自己的联系电话号码给她/他的病人,以便出院后与病人保持联系B.护士计划当病人出院后每周与病人见两次面C.护士接受了病人的感谢,准备当病人出院后一起去吃晚餐D.护士将为病人的出院召开欢送会E.护士与病人共同总结住院期间病人的改变,并评价护理目标的实现情况

考题 当病人对护士无理挑剔、惹护士 生气时,护士对自己的情感可( )A做、深呼吸B、 耐心与病人讲清道理C、向领导汇报D、向病人解释E、帮助病人解除愤怒

考题 以下哪项不属于护士长岗位绩效评价中对病人护理的评价()。 A、责任护士专科护理能力强,各项医嘱、病人护理措施到位,掌握病人的情况B、按时准确的填写、上报各种的管理文件、报表,合理的归档分类C、执行责任制排班,病人和护士的能级对应,实行优质的整体护理D、掌握本科室病人的情况,对危重、疑难、大手术病人每日查房,有发现问题及指导问题的能力

考题 护士小王给病人输液时,把10床病人的液体错输给11床病人,护士长、科护士长应多长时间向上级汇报:()。 A、病区护士长应当日向科护士长报告B、病区护士长当日向护理部报告C、病区护士长当日向科主任报告D、科护士长要将处理意见一周内报护理部E、科护士长报科主任并交书面报表

考题 护士小王给病人输液时,把10床病人的液体错输给11床病人,小王应在多长时间内向谁报告:()。 A、立即报告值班医生、病区护士长、科护士长、科领导B、12小时内报告值班医生、科护士长、护理部C、24小时内报告值班医生、病区护士长、护理部D、6小时内报告病区护士长、值班医生、科护士长E、立即报告值班医生、科领导、护理部

考题 护患关系应当建立在何种基础上()。A、病人与护士相互尊重B、护士对病人的理解C、病人对护士的信任D、护士对病人合理支持E、病人对护士的服从

考题 某三级甲等综合性医院,其心内科医生医术精湛,护士服务周到、细致,为此吸引了不少周边病人前来就诊。该科室经常出现满床,病人无法收住入院现象,为此,该科室护士长申请扩张床位。该科室病房护理管理负责人是() A.护理部主任B.科护士长C.护士长D.科主任E.责任护士

考题 某三级甲等综合性医院,其心内科医生医术精湛,护士服务周到、细致,为此吸引了不少周边病人前来就诊。该科室经常出现满床,病人无法收住入院现象,为此,目前该心内科的护士长的直接上级是() A.科主任B.护理部主任C.分管心内科护士长D.护理行政副主任E.护理科研副主任

考题 某三级甲等综合性医院, 其心内科医生医术精湛,护士服务周到、细致,为此吸引了不少周边病人前来就诊。该科室经常出现满床,病人无法收住入院现象,为此,该科室护士长请扩张床位。1、该科室病房护理管理负责人是()A.护理都主任B.科护士长C.护士长D.科主任E.责任护士2、该医院实行的护理管理体系为()A.2级B.3级C.4级D.5级E.6级3、目前,该医院心内科的护士长的直接上级是()A.科主任B.护理部主任C.分管心内科科护士长D.护理行政副主任E.护理科研副主任

考题 住院处护士送病人人病区时病人的物品应与A.门诊值班医生交接B.门诊护士长交接C.病区值班医生交接D.病区护士长交接E.病区值班护土交接

考题 遇危重病人时急诊预检分诊护士应立即A、实施抢救B、通知护士长和有关科室C、通知值班医生及抢救室护士D、报告医务部E、通知科室主任

考题 遇危重病人时急诊预检分诊护士应立即A.实施抢救 B.通知护士长和有关科室 C.通知值班医生及抢救室护士 D.报告医务部 E.通知科室主任

考题 你刚进单位从事护理工作,护士长给你安排了许多工作,还经常批评你,而给同科室的老护士们安排的工作却很少,面对这种情况你怎么办?

考题 护士长角色期望的来源主要有医院院长、科室等组织,以及病人、护理人员群体等。

考题 你是一名护士,在给一位体型较胖的病人打针,病人血管太细不容易进针,你打了好几针才打成功,病人为此很恼怒,对你破口大骂,这时护士长从旁边经过,说你打个针怎么磨磨蹭蹭的,此时你怎么办()A、跟护士长解释你没有打针成功的原因。B、与病人据理力争,说病人血管太细。C、及时帮患者按压打针的伤口,避免造成皮肤涂青,向病人道歉并委婉说明原因。D、向患者道款,向护士长承认是自己技术不过硬。

考题 特殊病人或需多学科联合抢救,应及时报请(),以便组织有关科室共同进行抢救工作。A、医务股、护理部、分管院长B、科主任、护士长、护理部、C、分管院长、科主任、护士长D、科主任、护士长、医务股

考题 护士长了解危重病人的护理情况属于病房管理工作的A类项目。

考题 护士长每天最基本的工作是()A、对病人提供病情的观察、治疗、沟通、健康指导及基础护理B、协助责任护士为病人做生活护理或基础护理C、主要负责过医嘱、领药、发临时药、接待新病人并分配给责任护士D、将病人分配给每位护士,使患者得到及时有效的护理

考题 请责任护士说一说你所管的病人的情况?

考题 护士小明刚刚进入临床,这天在给病人进行静脉穿刺时,未能成功,病人家属很生气,并向护士长投诉了小明,说他不配做一名护士,连基本的打针都不行,此时护士长应该如何处理:()A、向患者和家属表达歉意,并说明小明是新护士,经验的确不足,但是每一名护士都是逐步成长的,请家属理解,不要说出侮辱性的话语B、让小明向家属道歉,并保证不再让小明给患者进行静脉穿刺,重新找一名有经验的护士专门负责该患者,直到患者出院C、保护患者的利益,向患者及其家属表达歉意,并给予一定的赔偿,对护士小明进行一定的处罚D、保护护士小明,不向家属低头,告知家属,如果不配合的话就办理离院手续E、认为家属的话有道理,并将小明开除

考题 李护士,在给一位严重水肿的病人打针,因固定不好注射血管,打了好几针都没有打成功,病人为此很生气,对李护士破口大骂,说要找护士长,此时你应该怎么和病人解释()A、跟患者解释没有进针成功的原因B、与病人据理力争,说病人严重水肿,不易进针C、对病人说自己技术不好,要求原谅D、先向病人道歉并委婉说明原因,并及时处理好E、对病人说是他自身的原因

考题 定期召开病人代表座谈会,听取病人对医院的意见,改进病房管理工作是()的职责。A、护理部主任B、科护士长C、护士长D、护士

考题 护士A给病人用药并及时做了记录,不久观察到病人用该药后有副作用,即与病人讨论这一问题,病人认为自己以前也有过这种现象,护士A让病人继续观察,但没有记录病人的药物反应情况及与病人讨论的内容。也没通知医生。你认为护士A做得正确吗?他是否应该为病人受到的损害而负责?

考题 单选题你是一名护士,在给一位体型较胖的老奶奶打针,病人血管太细不容易扎进,连扎了好几针都未成功,病人为此很愤怒,对你破口大骂,并投诉至护士长那里,请问此时护士长应该有的反应是:()A 跟病人据理力争,说病人血管太细,与技术无关B 竭力袒护科室护士C 当着病人的面将该护士狠狠的批评一顿D 在科室大会上将该护士的情况作为典型范例拿出供大家吸取教训E 先安抚病人的情绪,再找该护士了解当时的情况

考题 单选题定期召开病人代表座谈会,听取病人对医院的意见,改进病房管理工作是()的职责。A 护理部主任B 科护士长C 护士长D 护士

考题 单选题李护士,在给一位严重水肿的病人打针,因固定不好注射血管,打了好几针都没有打成功,病人为此很生气,对李护士破口大骂,说要找护士长,此时你应该怎么和病人解释()A 跟患者解释没有进针成功的原因B 与病人据理力争,说病人严重水肿,不易进针C 对病人说自己技术不好,要求原谅D 先向病人道歉并委婉说明原因,并及时处理好E 对病人说是他自身的原因

考题 问答题护士A给病人用药并及时做了记录,不久观察到病人用该药后有副作用,即与病人讨论这一问题,病人认为自己以前也有过这种现象,护士A让病人继续观察,但没有记录病人的药物反应情况及与病人讨论的内容。也没通知医生。你认为护士A做得正确吗?他是否应该为病人受到的损害而负责?