2021年初级经济师考试《经济基础知识》历年真题(2021-07-21)
发布时间:2021-07-21
2021年初级经济师考试《经济基础知识》考试共105题,分为单选题和多选题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、下列国际收支项目中,属于国际收支平衡表金融账户的是()。【单选题】
A.债务减免
B.经常转移
C.投资捐赠
D.直接投资
正确答案:D
答案解析:资本与金融账户记录资本在国际间的流动,包括资本账户和金融账户。其中,金融账户记录的是一经济体对外资产负债变更的交易,包括直接投资、证券投资、其他投资和储备资产四类。
2、在现实生活中,价值规律对市场中商品生产和交换活动的支配作用主要是通过()表现出来的。【单选题】
A.价格运动
B.交易规模
C.交易范围
D.交易方法
正确答案:A
答案解析:价值规律是商品经济的基本规律。价值规律的基本内容是:商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间来决定;商品交换以价值量为基础,实行等价交换。在现实生活中,价值规律对生产和交换活动的支配作用是通过价格运动表现出来的。
3、二审法院审理对判决、裁定的上诉案件,应当分别在第二审立案之日起()内审结。【单选题】
A.1个月和15日
B.3个月和60日
C.3个月和30日
D.6个月和60日
正确答案:C
答案解析:第二审人民法院审理上诉案件,应当组成合议庭开庭审理,但合议庭认为不需要开庭审理的,也可以径行判决、裁定。当事人对重审案件的判决、裁定,可以上诉。二审法院审理对判决、裁定的上诉案件,应当分别在第二审立案之日起3个月内和30日内审结。
4、关于购买力平价理论的说法,正确的有()。【多选题】
A.决定汇率的基础是各国经济政策
B.相对购买力平价成立,绝对购买力平价一定成立
C.汇率的变动是由两国货币购买力之比变化引起的
D.绝对购买力平价成立,相对购买力平价一定成立
E.绝对购买力平价与相对购买力平价是等价的
正确答案:C、D
答案解析:选项A,两国货币的购买力之比是决定汇率的基础;选项B、E,绝对购买力平价和相对购买力平价的关系是:如果绝对购买力平价成立,相对购买力平价一定成立,如果相对购买力平价成立,绝对购买力平价不一定成立。
5、关于仲裁庭的说法,错误的是()。【单选题】
A.仲裁庭组成的原则是一案一组庭
B.当事人没在仲裁规则规定的期限内约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,视为撤回仲裁申请
C.仲裁庭的组成方式由当事人协商决定
D.合议仲裁庭设首席仲裁员,可由当事人共同选定
正确答案:B
答案解析:当事人约定合议仲裁庭的,应当各自选定或者各自委托仲裁委员会主任指定一名仲裁员,第三名仲裁员即首席仲裁员由当事人共同选定或者共同委托仲裁委员会主任指定;当事人约定独任仲裁庭的,应当由当事人共同选定或者共同委托仲裁委员会主任指定该独任仲裁员。当事人没有在仲裁规则规定的期限内约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,由仲裁委员会主任指定。
6、作为一个历史范畴,商品价值是指商品所特有的()。【多选题】
A.本质属性
B.社会属性
C.自然属性
D.独立属性
E.质量属性
正确答案:A、B
答案解析:作为一个历史范畴,价值是商品所特有的本质属性和社会属性,体现着商品生产者之间相互比较劳动耗费量和交换劳动的社会经济关系。而使用价值是商品的自然属性,反映的是人与自然的关系。
7、劳动力商品的价值取决于生产和再生产劳动力商品的()。【单选题】
A.个别劳动时间
B.社会平均劳动时间
C.社会最低劳动时间
D.社会必要劳动时间
正确答案:D
答案解析:社会必要劳动时间,是指在现有的社会正常的生产条件下,在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下制造某种使用价值所需要的劳动时间。由社会必要劳动时间所决定的价值量,是商品的社会价值。商品的价值量不是由个别生产者生产某种商品耗费的个别劳动时间决定,而是由生产商品的社会必要劳动时间决定。
8、对下级决策的审批手续越繁杂,组织的()程度越高。【单选题】
A.分权
B.集权
C.授权
D.放权
正确答案:B
答案解析:判别组织的集权与分权程度,主要依据各管理层次拥有的决策权,包括决策的数目、决策的重要性和决策审批手续的繁简。在决策审批手续的繁简方面,对下级决策的审批手续越繁杂,组织的集权程度越高;反之,对下级决策的手续越简化,组织的分权程度越高。
9、在组织的管理中,控制工作需要根据计划的要求()。【多选题】
A.确定控制内容
B.建立控制标准
C.了解所需信息
D.选用控制方法
E.设计管理跨度
正确答案:A、B、C、D
答案解析:控制工作的目的是要保证实际工作符合计划的安排和要求。因此,控制工作必须与计划相适应,根据计划的要求确定控制对象、明确控制内容、建立控制标准、了解控制信息、选用控制方法。选项E,设计管理跨度属于组织职能的工作。
10、根据《中华人民共和国合同法》,关于违约责任归责原则的说法,正确的是()。【单选题】
A.只考虑严格责任
B.只考虑过错责任
C.过错责任为主,严格责任为补充
D.严格责任为主,过错责任为补充
正确答案:D
答案解析:在违约责任的归责问题上,现行《中华人民共和国合同法》采取以严格责任为原则,以过错责任为补充的违约责任归责原则。在一般情况下,只要当事人双方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,就应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任,只有不可抗力可以根据其影响,部分或全部免除责任。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
根据《劳动合同法》的规定,下列劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是( )。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
B.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全
C.用人单位未及时足额支付劳动报酬
D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
政府债务收入与税收相比较,具有的特殊性有( )。
A.政府债务收入不是国家经常性财政收入
B.政府债务收入具有偿还性
C.政府债务收入认购具有强制性
D.政府债务收入需还本付息
E.政府债务收入发行具有固定性
[解析]:政府债务收入,是政府以债务人身份,依据有借有还的信用原则取得的资金来源,是一种有偿形式的、非经常性的财政收入。政府债务收入与其他财政收入形式比较,具有如下特征:有偿性;自愿性;灵活性。
关于法律效力的说法正确的是( )。 A.法律的空间效力即法对人的效力 B.不同法律规范的溯及力不同 C.法律终止生效即法律被废止 D.我国法律采取属地主义原则 E.法律废止一般分为明示的废止和默示的废止两类
法对人的效力是法律的对象效力,所以A项错误;我国法律采取以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合的原则,所以D项错误。
(2011年考试真题)根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是( )。
A.试用期用工
B.非全日制用工
C.固定期限用工
D.无固定期限用工
解析:本题考查重点是对“劳动合同订立的形式”的掌握。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况,《劳动合同法》规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。因此,本题的正确答案为B。
声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
- 2020-01-01
- 2019-11-10
- 2020-01-10
- 2021-01-10
- 2021-08-03
- 2020-02-02
- 2020-01-08
- 2020-02-27
- 2021-08-20
- 2020-09-02
- 2020-06-01
- 2020-01-12
- 2020-09-28
- 2021-05-26
- 2021-02-26
- 2021-08-09
- 2021-03-26
- 2021-04-18
- 2020-07-18
- 2020-08-19
- 2020-06-17
- 2020-03-27
- 2020-04-03
- 2021-01-19
- 2021-07-14
- 2020-10-28
- 2019-11-03
- 2020-02-14
- 2019-12-06
- 2020-09-10